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礦業(yè)公司2012年“三會(huì)”勝利召開

規(guī)范體制 科學(xué)發(fā)展 創(chuàng)新管理 文化強(qiáng)企

礦業(yè)公司黨委六屆十九次全委（擴(kuò)大）會(huì)、八屆六次職代會(huì)

暨2012年度工作會(huì)勝利召開

濃郁熱烈的慶賀氛圍

大會(huì)會(huì)場(chǎng)

大會(huì)主席臺(tái)

龍鳳呈祥共賀幸福春，銅煤兒女喜迎錦繡年。2月9日，銅川礦業(yè)公司黨委六屆十九次全委（擴(kuò)大）會(huì)、八屆六次職代會(huì)暨2012年度工作會(huì)在煤業(yè)賓館餐廳二樓會(huì)議室隆重召開。會(huì)議的主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和集團(tuán)公司“兩會(huì)”精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真總結(jié)公司2011年來(lái)各項(xiàng)工作完成情況，客觀分析當(dāng)前和今后所面臨的形勢(shì)，安排部署2012年各項(xiàng)工作任務(wù)，動(dòng)員公司各級(jí)組織和廣大黨員、干部、職工，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，頑強(qiáng)拼搏，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，突出抓好安全生產(chǎn)、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展工作，扎實(shí)推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，建設(shè)平安、穩(wěn)定、和諧、富裕新礦區(qū)而努力奮斗。

集團(tuán)公司黨委委員、礦業(yè)公司總經(jīng)理、黨委副書記宋志剛，黨委書記黃河，黨委副書記、礦區(qū)工會(huì)主席劉啟科，黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷，公司黨委常委、副總經(jīng)理、安監(jiān)局長(zhǎng)劉水利，公司黨委常委、副總經(jīng)理、總工程師師同民，副總經(jīng)理薛鳴、封建利，公司原黨委副書記、紀(jì)委書記張志文，公司黨委各委員，八屆職代會(huì)職工代表，特邀公司老領(lǐng)導(dǎo)、離退休老干部代表，機(jī)關(guān)處室負(fù)責(zé)人，以及新聞單位的來(lái)賓等近300人參加了會(huì)議。

大會(huì)在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中開幕

上午8時(shí)整，會(huì)議首先進(jìn)行了八屆六次職工代表大會(huì)預(yù)備會(huì)，公司黨委副書記、工會(huì)主席劉啟科主持預(yù)備會(huì)議。預(yù)備會(huì)議通報(bào)了八屆六次職代會(huì)應(yīng)到、實(shí)到職工代表人數(shù)，表決通過(guò)了八屆六次職代會(huì)主席團(tuán)建議名單及大會(huì)議程。隨后，八屆六次職工代表大會(huì)在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中正式拉開序幕。

礦業(yè)公司總經(jīng)理宋志剛作行政工作報(bào)告

礦業(yè)公司總經(jīng)理、黨委副書記宋志剛首先作了題為《規(guī)范體制 ，科學(xué)發(fā)展，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。報(bào)告簡(jiǎn)要總結(jié)了2011年的工作，指出了工作中存在問題和不足，重點(diǎn)安排部署了新一年的工作。報(bào)告指出，去年，按照集團(tuán)公司的總體部署，經(jīng)過(guò)全體干部職工的共同努力，各項(xiàng)工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步，全面完成了各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，職工生活明顯改善，概括起來(lái)有“七高”，“一好”“一超”。全年共生產(chǎn)原煤1160萬(wàn)噸，比計(jì)劃900萬(wàn)噸多完成260萬(wàn)噸，相當(dāng)于新建一個(gè)中型礦井的產(chǎn)量；銷售完成1156萬(wàn)噸，比計(jì)劃900萬(wàn)噸多完成256萬(wàn)噸，煤炭銷售結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著；掘進(jìn)進(jìn)尺61378m，比計(jì)劃多完成4378 m，其中開拓進(jìn)尺完成13610m，比計(jì)劃多完成5110m；噸煤平均售價(jià)399.04元，比上年352.3元升高46.74元；在劃出建安公司、華瑞公司、煤機(jī)廠、華峰水泥等單位后，去年銷售總收入創(chuàng)記錄地完成了57.7億元，比計(jì)劃46億元，多完成11.7億元；實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)7.6億元；全年人均工資75222元，比上年人均工資57448元增加17774元，增幅達(dá)31%，職工收入創(chuàng)歷史新高；原煤百萬(wàn)噸死亡率為0.086，公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

礦業(yè)公司2012年的工作指導(dǎo)思想是，以黨的十七屆六中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)，穩(wěn)定煤炭產(chǎn)能，爭(zhēng)取資源儲(chǔ)備，開展對(duì)標(biāo)管理，實(shí)施礦區(qū)調(diào)整改造，落實(shí)節(jié)能減排措施，深化企業(yè)改革，規(guī)范體制運(yùn)行，推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，調(diào)整收入分配結(jié)構(gòu)，著力改善民生，實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)工作平穩(wěn)較快發(fā)展。主要工作目標(biāo)是，安全、穩(wěn)定實(shí)現(xiàn)“雙零”目標(biāo)。安全工作實(shí)現(xiàn)礦井無(wú)死亡，地面無(wú)重傷，杜絕重大環(huán)境污染事件；穩(wěn)定工作實(shí)現(xiàn)無(wú)越級(jí)、無(wú)群體上訪；穩(wěn)定煤炭產(chǎn)銷。煤炭產(chǎn)銷量完成1050萬(wàn)噸，力爭(zhēng)1150萬(wàn)噸，掘進(jìn)進(jìn)尺60000（其中開拓進(jìn)尺11000米）；理順管理體制，規(guī)范運(yùn)行，協(xié)調(diào)發(fā)展，營(yíng)造團(tuán)結(jié)友愛氛圍，凝聚富民興礦合力；民生及重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)有序推進(jìn)，礦區(qū)井上下環(huán)境改造實(shí)現(xiàn)新突破，平安、綠色生態(tài)家園建設(shè)取得新的進(jìn)展；礦業(yè)公司（局）全年實(shí)現(xiàn)銷售收入46億元，其中礦業(yè)公司實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)7.5億元，職工收入穩(wěn)步提高。

宋志剛說(shuō)，今年是實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵年，也是改制重組轉(zhuǎn)變管理模式的起步年。為完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，重點(diǎn)抓好以下八個(gè)方面工作。一是堅(jiān)定信念，突出預(yù)防，確保安全“零”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；二是深化改革，強(qiáng)化管理，營(yíng)造良好的合作氛圍；三是解放思想，搶抓機(jī)遇，謀求企業(yè)發(fā)展新思路；四是關(guān)注民生，維護(hù)穩(wěn)定，確保企業(yè)改革發(fā)展成果共享；五是履行責(zé)任，營(yíng)造良好合作氛圍，推進(jìn)平安綠色家園建設(shè)；六是嚴(yán)格編制，強(qiáng)化人力資源管理，提升員工的綜合素質(zhì)；七是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，腳踏實(shí)地，爭(zhēng)做優(yōu)秀管理人才；八是文化強(qiáng)企，激發(fā)活力，實(shí)現(xiàn)文化繁榮發(fā)展。宋志剛強(qiáng)調(diào)，今年公司改革發(fā)展的目標(biāo)已經(jīng)明確，任務(wù)已經(jīng)分解。我們要在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想，科學(xué)發(fā)展，規(guī)范體制，創(chuàng)新管理，同心同德，乘勢(shì)而上，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗。

公司黨委副書記、工會(huì)主席劉啟科主持職代會(huì)

公司副總經(jīng)理薛鳴就2012年工作要點(diǎn)作說(shuō)明

公司黨委常委、副總經(jīng)理、總工程師師同民作安全生產(chǎn)重大事項(xiàng)的報(bào)告

公司副總經(jīng)理封建利作民生經(jīng)營(yíng)重大事項(xiàng)的報(bào)告

公司原黨委副書記、紀(jì)委書記張志文就八屆五次職代會(huì)提案落實(shí)情況進(jìn)行通報(bào)

礦區(qū)工會(huì)副主席何玉璽就民主測(cè)評(píng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員情況作說(shuō)明

礦區(qū)工會(huì)副主席梁桂香就協(xié)商簽訂三個(gè)《集體合同》情況作說(shuō)明

按照會(huì)議議程安排，公司副總經(jīng)理薛鳴就2012年工作要點(diǎn)作了說(shuō)明；公司黨委常委、副總經(jīng)理、總工程師師同民作安全生產(chǎn)重大事項(xiàng)的報(bào)告；公司副總經(jīng)理封建利作民生經(jīng)營(yíng)重大事項(xiàng)的報(bào)告；公司原黨委副書記、紀(jì)委書記張志文就八屆五次職代會(huì)提案落實(shí)情況進(jìn)行通報(bào)；礦區(qū)工會(huì)副主席何玉璽、梁桂香分別就“民主測(cè)評(píng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員”、“協(xié)商簽訂三個(gè)《集體合同》”情況作了說(shuō)明。會(huì)議還以書面形式通報(bào)了《基層領(lǐng)導(dǎo)班子年薪考核管理辦法》、《公司2011年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況的報(bào)告》和《礦務(wù)公開進(jìn)展情況的通報(bào)》。

公司黨委書記黃河作黨委工作報(bào)告

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷主持黨委（擴(kuò)大）會(huì)

隨后，由公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷主持，召開了公司黨委六屆十九次全委（擴(kuò)大）會(huì)。會(huì)上，公司黨委書記黃河作了題為《深化黨建工作創(chuàng)新，推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》的黨委工作報(bào)告。他說(shuō)，這次會(huì)議的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，總結(jié)2011年工作，分析面臨形勢(shì)，安排部署2012年工作任務(wù)，動(dòng)員公司各級(jí)組織和廣大黨員、干部、職工，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，突出抓好安全、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展工作，深化黨建工作創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗！黃河指出，2011年，在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司各級(jí)黨組織和廣大黨員干部職工堅(jiān)持以黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)安全與穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)，集中精力狠抓安全生產(chǎn)，全力以赴維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定，扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，不斷深化企業(yè)文化建設(shè)，三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。一是各級(jí)黨組織和干部職工的學(xué)習(xí)意識(shí)創(chuàng)新意識(shí)不斷增強(qiáng)；二是安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)；三是平安穩(wěn)定和諧礦區(qū)建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)；四是黨建工作進(jìn)一步加強(qiáng)；五是企業(yè)文化建設(shè)有了新突破；六是黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展；七是民生工程建設(shè)成效明顯；八是黨的群眾工作進(jìn)一步加強(qiáng)。

2012年公司黨委工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十七屆六中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)，穩(wěn)定煤炭產(chǎn)能，爭(zhēng)取資源儲(chǔ)備，開展對(duì)標(biāo)管理，實(shí)施礦區(qū)調(diào)整改造，落實(shí)節(jié)能減排措施，深化企業(yè)改革，規(guī)范體制運(yùn)行，推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，調(diào)整收入分配結(jié)構(gòu)，著力改善民生，實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)工作平穩(wěn)較快發(fā)展。主要目標(biāo)任務(wù)是：安全與穩(wěn)定實(shí)現(xiàn)“雙零”目標(biāo)，杜絕重大環(huán)境污染事件；煤炭產(chǎn)銷量1050萬(wàn)噸，力爭(zhēng)1150萬(wàn)噸；銷售收入實(shí)現(xiàn)46億元；礦業(yè)公司實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)7.5億元，職工收入穩(wěn)步提高；建成1個(gè)全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦，1個(gè)全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位，3個(gè)集團(tuán)公司精細(xì)化管理示范礦。

黃河要求圍繞上述指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)，公司各級(jí)黨組織要切實(shí)抓好以下六個(gè)方面的重點(diǎn)工作：一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)；二是深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，不斷提升黨建工作科學(xué)化水平；三是強(qiáng)化安全“零”目標(biāo)管理，努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)；四是強(qiáng)化責(zé)任措施落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)；五是強(qiáng)化社會(huì)責(zé)任意識(shí)，扎實(shí)推進(jìn)平安穩(wěn)定和諧礦區(qū)建設(shè)；六是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)。黃河強(qiáng)調(diào)，銅川礦業(yè)公司正處在一個(gè)繼往開來(lái)的歷史轉(zhuǎn)折時(shí)期，面臨著機(jī)制轉(zhuǎn)變、轉(zhuǎn)型發(fā)展新的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，全面做好2012年的各項(xiàng)工作，任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。讓我們以黨的十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，按照集團(tuán)公司的戰(zhàn)略部署，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部職工，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，堅(jiān)定信心，銳意進(jìn)取，扎實(shí)工作，為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)較快發(fā)展，建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開。

公司黨委宣傳部部長(zhǎng)李德強(qiáng)就2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見作說(shuō)明

會(huì)上，公司黨委宣傳部部長(zhǎng)李德強(qiáng)還就2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見進(jìn)行了說(shuō)明。

下午，八屆六次職代會(huì)代表們分成十二個(gè)組，對(duì)公司黨委工作報(bào)告、行政工作報(bào)告、2012年工作要點(diǎn)等文件和2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見等文件進(jìn)行了分組討論。大家暢所欲言，積極建言獻(xiàn)策，提出了很多有建設(shè)性的意見和建議。討論期間，代表們還對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)，討論了《銅川礦業(yè)公司2012—2014年集體合同》、《銅川礦業(yè)公司2012年工資集體合同》、《銅川礦業(yè)公司2012—2014年女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》三個(gè)“集體合同”（草案），并征集提案。討論結(jié)束后，大會(huì)秘書長(zhǎng)劉啟科主持召開召開公司八屆六次職代會(huì)主席團(tuán)和各代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)第二次會(huì)議，聽取了各組討論情況匯報(bào)，討論并表決通過(guò)了公司八屆六次職代會(huì)《關(guān)于對(duì)公司行政工作報(bào)告的決議 》（草案）、《關(guān)于審議通過(guò)公司2012工作要點(diǎn)的說(shuō)明》等三個(gè)文件的決議（草案）、《關(guān)于對(duì)公司八屆職代會(huì)各專門委員會(huì)通過(guò)事項(xiàng)予以確認(rèn)的決議》（草案）。

八屆六次職代會(huì)主席團(tuán)和各代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)會(huì)議

公司企業(yè)方首席代表、公司總經(jīng)理宋志剛與職工方首席代表、公司黨委副書記、礦區(qū)工會(huì)主席劉啟科簽訂《集體合同》

公司總經(jīng)理宋志剛與公司黨委副書記、礦區(qū)工會(huì)主席劉啟科親切握手

隨后，又召開了公司黨委六屆十九次全委（擴(kuò)大）會(huì)、八屆六次職代會(huì)暨2012年度工作會(huì)第二次全體會(huì)議。會(huì)議由公司黨委常委、副總經(jīng)理、安監(jiān)局長(zhǎng)劉水利主持。會(huì)上，公司企業(yè)方首席代表、公司總經(jīng)理宋志剛與職工方首席代表、公司黨委副書記、礦區(qū)工會(huì)主席劉啟科簽訂了公司三個(gè)《集體合同》。接著，礦區(qū)工會(huì)副主席何玉璽通報(bào)了民主測(cè)評(píng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的結(jié)果。大會(huì)表決通過(guò)了八屆六次職代會(huì)《關(guān)于對(duì)公司行政工作報(bào)告的決議》、《關(guān)于審議通過(guò)公司2012工作要點(diǎn)的說(shuō)明》等三個(gè)文件的決議、《關(guān)于對(duì)公司八屆職代會(huì)各專門委員會(huì)通過(guò)事項(xiàng)予以確認(rèn)的決議》。

公司黨委常委、副總經(jīng)理、安監(jiān)局長(zhǎng)劉水利作大會(huì)總結(jié)講話

最后，公司黨委常委、副總經(jīng)理、安監(jiān)局長(zhǎng)劉水利作大會(huì)總結(jié)講話。他說(shuō)，這次會(huì)議是在公司改制重組轉(zhuǎn)變管理模式，保安全、謀發(fā)展、促和諧的關(guān)鍵時(shí)期，召開的一次非常重要的會(huì)議，是解放思想、集思廣益、凝聚人心，催人奮進(jìn)的盛會(huì)。對(duì)于深化企業(yè)改革，規(guī)范體制運(yùn)行，強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理，凝聚職工智慧，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)，必將產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。會(huì)議期間，大家不辱使命、不負(fù)重托，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，充分行使民主權(quán)力，共商改革發(fā)展大計(jì)，共謀興礦富民之策。他要求與會(huì)各單位、全體與會(huì)代表、與會(huì)人員要切實(shí)抓好會(huì)議貫徹，統(tǒng)一干部職工思想；切實(shí)抓好安全工作，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)安全“零”目標(biāo)；切實(shí)抓好生產(chǎn)管理，堅(jiān)決完成煤炭生產(chǎn)任務(wù)。各礦井、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須早動(dòng)手、早安排、早部署，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、科學(xué)謀劃，協(xié)調(diào)溝通，用思想的解放實(shí)現(xiàn)管理制度的創(chuàng)新，用管理制度的創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)工作業(yè)績(jī)的突破。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立“不實(shí)現(xiàn)安全‘零’目標(biāo)就不可談成績(jī)”的理念，認(rèn)真落實(shí)這次會(huì)議精神，推進(jìn)安全文化建設(shè)，尤其要在超前預(yù)防，超前治理方面下功夫，提高預(yù)測(cè)、規(guī)避、處理問題的能力，不斷提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建水平，夯實(shí)安全基礎(chǔ)。要狠抓安全短板和薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理和監(jiān)督檢查，扎實(shí)細(xì)致地做好各類危險(xiǎn)源排查，確保安全“零”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時(shí)希望各位代表，繼續(xù)發(fā)揮橋梁和紐帶作用，引導(dǎo)職工群眾支持改革、參與改革，獻(xiàn)身煤炭事業(yè)，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)，做出新的更大的貢獻(xiàn)。

下午18時(shí)許，會(huì)議圓滿完成了各項(xiàng)議程，在雄壯的國(guó)際歌聲中勝利閉幕。各與會(huì)職工代表紛紛表示，本次會(huì)議開的客觀實(shí)際，尤其是兩個(gè)報(bào)告緊扣公司當(dāng)前改制重組的重大問題，立意高、理念新、亮點(diǎn)多、具有較強(qiáng)的針對(duì)性和可操作性，會(huì)議鼓舞人心，震撼人心。決心緊密團(tuán)結(jié)在公司黨政周圍，以本次會(huì)議為新的起點(diǎn)，團(tuán)結(jié)一心，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，狠抓落實(shí)，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)，實(shí)現(xiàn)全公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，再創(chuàng)新業(yè)績(jī)，再做新貢獻(xiàn)。

公司總經(jīng)理宋志剛參加玉華礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司黨委書記黃河參加下石節(jié)礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司黨委副書記、礦區(qū)工會(huì)主席劉啟科參加?xùn)|坡礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷參加鴨口礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司黨委書記黃河、黨委常委、副總經(jīng)理劉水利參加金華山礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司總經(jīng)理宋志剛、黨委常委、副總經(jīng)理、總工程師師同民

參加陳家山礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司黨委常委、副總經(jīng)理、總工程師師同民

參加陳家山礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司副總經(jīng)理薛鳴參加王石凹礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司副總經(jīng)理封建利參加徐家溝礦代表團(tuán)小組討論會(huì)

公司原黨委副書記、紀(jì)委書記張志文

參加鐵運(yùn)公司、供應(yīng)分公司、一五三廠代表團(tuán)小組討論會(huì)

奧博企業(yè)集團(tuán)代表團(tuán)小組討論會(huì)

直屬工委、救護(hù)大隊(duì)、機(jī)電公司代表團(tuán)小組討論會(huì)

多經(jīng)公司、地勘公司代表團(tuán)小組討論會(huì)

與會(huì)代表對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)

鼓掌通過(guò)大會(huì)決議

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體合影

（劉孝文攝影報(bào)道）

公司總經(jīng)理宋志剛在公司“三會(huì)”上的報(bào)告

公司舉辦“和諧銅煤美好家園”文藝晚會(huì)

公司黨委常委、副總經(jīng)理、安監(jiān)局長(zhǎng)劉水利致辭

公司總經(jīng)理宋志剛、黨委書記黃河等班子成員與演職人員親切握手

公司黨政領(lǐng)導(dǎo)同演職人員合影留念

盛世金龍迎春到，和諧銅煤?jiǎn)⑿鲁獭?月8日晚，為慶祝銅川礦業(yè)公司黨委六屆十九次全委（擴(kuò)大）會(huì)、八屆六次職代會(huì)暨2012年工作會(huì)隆重召開，一場(chǎng)由礦山兒女自編自演，主題為“和諧銅煤 美好家園”的文藝晚會(huì)在礦工俱樂部激情上演。

公司總經(jīng)理宋志剛，黨委書記黃河，黨委副書記、礦區(qū)工會(huì)主席劉啟科，黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷，副總經(jīng)理、安監(jiān)局長(zhǎng)劉水利，副總經(jīng)理、總工程師師同民，副總經(jīng)理薛鳴、封建利，公司原黨委副書記、紀(jì)委書記張志文同職工代表等一起觀看精彩演出，喜迎公司“三會(huì)”召開。

熱情奔放的歌舞組合《盛世歡歌》拉開了整臺(tái)晚會(huì)的序幕。歌曲《自由飛翔》《五月散花》，舞蹈《自豪的銅煤人》《煤城秧歌》《超越》，表演唱《放飛夢(mèng)想》，快板《夸夸俺們的女工礦嫂服務(wù)隊(duì)》《和諧銅煤春意濃》，樂器表演《巴比倫河》《櫻桃樹下》《紅旗飄飄》，小品《幸福水》《找領(lǐng)導(dǎo)》，三句半《公路改造暖人心》，相聲劇《溫暖》等節(jié)目各具特色、異彩紛呈，這是公司各基層各單位在企業(yè)文化建設(shè)方面取得成就的一次集中展示；這是對(duì)公司“快樂工作，體面生活”的一場(chǎng)完美詮釋；這更是公司全體干部職工真誠(chéng)祝愿和對(duì)幸福生活的美好憧憬。動(dòng)聽的歌聲，優(yōu)美的舞姿，精湛的技藝，不時(shí)贏得全場(chǎng)陣陣掌聲。銅煤合唱團(tuán)豪邁激揚(yáng)的《瑤山夜曲》和《國(guó)家》的歌聲，將整場(chǎng)晚會(huì)推向了高潮。

演出結(jié)束后，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)與演職人員親切握手并合影留念，祝賀演出圓滿成功。

（劉孝文 郝 龍 攝影報(bào)道）

奮力開創(chuàng)礦業(yè)公司更加美好的明天

——寫在礦業(yè)公司“三會(huì)”勝利閉幕之際

（王忙鎖）春節(jié)剛過(guò)，喜氣猶濃。在和諧熱烈、奮發(fā)進(jìn)取的氛圍中，銅川礦業(yè)公司黨委六屆十九次全委（擴(kuò)大）會(huì)、八屆六次職代會(huì)暨2012年工作會(huì)議，經(jīng)過(guò)全體委員、代表的共同努力，圓滿完成各項(xiàng)議程，于2月9日勝利閉幕。我們對(duì)大會(huì)的圓滿成功表示熱烈祝賀！

這次會(huì)議是在公司改制重組轉(zhuǎn)變管理模式，保安全、謀發(fā)展、促和諧的關(guān)鍵時(shí)期，召開的一次非常重要的會(huì)議，既是是一次解放思想、集思廣益、凝聚人心、催人奮進(jìn)的盛會(huì)，也是一次振奮精神、激勵(lì)斗志、凝心聚力、共謀發(fā)展的動(dòng)員會(huì)、誓師會(huì)。會(huì)議期間，各位委員、代表肩負(fù)重托，以飽滿的政治熱情和對(duì)企業(yè)、職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，共商改革發(fā)展大計(jì)，共謀興礦富民之策，集思廣益，建言獻(xiàn)策，認(rèn)真審議了總經(jīng)理宋志剛所作的題為《規(guī)范體制，科學(xué)發(fā)展，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告、黨委書記黃河所作的題為《深化黨建工作創(chuàng)新，推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》的黨委工作報(bào)告，通過(guò)了大會(huì)的各項(xiàng)議案，為礦業(yè)公司的改革發(fā)展提出了很多好的意見和建議。

大會(huì)充分肯定了公司去年的工作。會(huì)議認(rèn)為，行政、黨委兩個(gè)工作報(bào)告，充分肯定了公司2011年取得的巨大成績(jī)，清醒地研究分析了面臨的形勢(shì)，指出了工作中存在的問題和不足，更加明確了2012年的工作任務(wù)和奮斗目標(biāo).對(duì)去年工作的總結(jié)實(shí)事求是，全面完整，總體工作把握準(zhǔn)確，從七、八個(gè)方面的回顧總結(jié)，高度概括，亮點(diǎn)突出，特色鮮明。特別是一串串發(fā)展數(shù)字，一件件惠民事實(shí)，一個(gè)個(gè)切實(shí)的變化，贏得了現(xiàn)場(chǎng)一陣陣熱烈的掌聲，使人們的臉上洋溢著欣喜，使人們的心中涌動(dòng)著暖流。會(huì)議指出，2011年是公司上下解放思想抓發(fā)展、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)再創(chuàng)歷史新高的一年，是企業(yè)文化建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)、基礎(chǔ)管理水平不斷提升、成效初步顯現(xiàn)的一年，是堅(jiān)持以人為本。民生工程建設(shè)成效顯著、和諧礦區(qū)建設(shè)長(zhǎng)足發(fā)展的一年。這一年，在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，礦業(yè)公司各級(jí)組織和廣大干部職工堅(jiān)持以黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)安全與穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)，集中精力狠抓安全生產(chǎn)，全力以赴維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定，扎實(shí)開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，不斷深化企業(yè)文化建設(shè)，三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)再創(chuàng)新高，向上級(jí)組織和廣大職工、家屬交上了一份出色答卷，為波瀾壯闊、精彩紛呈的2011年留下了華麗的背影，實(shí)現(xiàn)了“十二五”礦區(qū)各項(xiàng)工作的良好開局。

2012年是“十二五”規(guī)劃實(shí)施承上啟下的一年，是改制重組轉(zhuǎn)變管理模式的第一年 ，是公司企業(yè)文化建設(shè)見成效的一年，也是以優(yōu)異成績(jī)向黨的十八大獻(xiàn)禮的一年。做好今年的工作，有利條件很多，困難挑戰(zhàn)不少。我們必須準(zhǔn)確把握今年工作的主要目標(biāo)任務(wù)是：安全與穩(wěn)定實(shí)現(xiàn)“雙零”目標(biāo)，杜絕重大環(huán)境污染事件；煤炭產(chǎn)銷量1050萬(wàn)噸，力爭(zhēng)1150萬(wàn)噸；銷售收入實(shí)現(xiàn)46億元；礦業(yè)公司實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)7。5億元；職工收入穩(wěn)步提高；礦區(qū)改造與企業(yè)文化建設(shè)取得新突破；建成1個(gè)全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦，1個(gè)全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位，3個(gè)集團(tuán)公司精細(xì)化管理示范礦。這一發(fā)展目標(biāo)，完全符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，符合礦業(yè)公司當(dāng)前發(fā)展的實(shí)際，符合廣大干部職工家屬的意愿，鼓舞人心，催人奮進(jìn)，在代表中引起強(qiáng)烈反響。

宏偉的藍(lán)圖已經(jīng)繪就，把宏偉藍(lán)圖轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實(shí)，全面實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，更是礦業(yè)公司廣大干部職工的熱切期盼。會(huì)后，各級(jí)組織和參會(huì)的委員、代表將擔(dān)負(fù)起更重要的任務(wù)，就是迅速掀起一個(gè)學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)公司“三會(huì)”精神的高潮，按照礦業(yè)公司的總體思路，以黨的十七屆六中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)會(huì)議精神為指導(dǎo)，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)，穩(wěn)定煤炭產(chǎn)能，爭(zhēng)取資源儲(chǔ)備，開展對(duì)標(biāo)管理，實(shí)施礦區(qū)調(diào)整改造，推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，調(diào)整收入分配結(jié)構(gòu)，著力改善民生，實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)改造平穩(wěn)較快發(fā)展。各級(jí)組織要圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、把握方向謀大事、抓好班子帶隊(duì)伍、服務(wù)大局促發(fā)展，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，引導(dǎo)廣大黨員干部職工，把公司“三會(huì)”精神貫穿到實(shí)際工作中，貫穿到每個(gè)環(huán)節(jié)中，在更深層次上和更廣范圍內(nèi)推動(dòng)思想不斷解放，行動(dòng)快速跟上，力量不斷凝聚，工作更好落實(shí)。

站在新起點(diǎn)，謀求新跨越。各單位、各部門、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、廣大職工必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和憂患意識(shí)，深入分析和把握當(dāng)前形勢(shì)，把思想統(tǒng)一到集團(tuán)公司的決策上來(lái)，統(tǒng)一到礦業(yè)公司“三會(huì)”精神上來(lái)，把行動(dòng)落實(shí)到大會(huì)提出的各項(xiàng)工作任務(wù)上來(lái)，把智慧和力量凝聚到推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展上來(lái)。各單位、各部門、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要把會(huì)議精神傳達(dá)好、貫徹好、落實(shí)好，按照會(huì)議提出的目標(biāo)任務(wù)，著力在確保安全“零”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、營(yíng)造良好的合作氛圍、謀求企業(yè)發(fā)展新思路、確保企業(yè)改革發(fā)展成果共享、推進(jìn)平安綠色家園建設(shè)、提升員工綜合素質(zhì)、爭(zhēng)做優(yōu)秀管理人才、實(shí)現(xiàn)文化繁榮發(fā)展上下工夫，結(jié)合各自實(shí)際情況，理清思路，細(xì)化任務(wù)，層層分解落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步增強(qiáng)戰(zhàn)略管理意識(shí)、精細(xì)化管理意識(shí)、節(jié)能環(huán)保意識(shí)、誠(chéng)實(shí)守信意識(shí)、質(zhì)量品牌意識(shí)、社會(huì)責(zé)任意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、尤其要樹立內(nèi)部資源不斷整合意識(shí)。要把精力用在抓管理和謀發(fā)展上，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，埋頭苦干，科學(xué)巧干，少說(shuō)多干，干在實(shí)處、干出實(shí)效、干出實(shí)績(jī)。廣大干部職工要始終保持昂揚(yáng)向上的銳氣、知難而進(jìn)的勇氣、爭(zhēng)創(chuàng)一流的志氣，用心工作，用心落實(shí)，切實(shí)把心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用在科學(xué)發(fā)展上，用在全心全意為職工服務(wù)上，投身礦業(yè)公司改革發(fā)展的偉大實(shí)踐，不斷創(chuàng)造經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)的突出業(yè)績(jī)。

美好的藍(lán)圖已經(jīng)繪就，新的征程已經(jīng)起航！看著代表們帶著新的使命，帶著努力譜寫銅川礦業(yè)公司新篇章的責(zé)任感，邁著堅(jiān)定的步伐，滿懷豪情地踏上新的征程，正在為氣勢(shì)磅礴、大有可為的2012年演繹精彩，我們感慨頗多。

我們相信，在集團(tuán)公司的關(guān)心支持下，在礦業(yè)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全公司干部職工的共同努力下，一心一意謀發(fā)展，聚精會(huì)神搞管理，咬定發(fā)展不動(dòng)搖，加快發(fā)展不松勁，科學(xué)發(fā)展不折騰，穩(wěn)中求進(jìn)開新局，就一定能實(shí)現(xiàn)宏偉理想。

我們相信，不積跬步，無(wú)以至千里；不積小流，無(wú)以成江海。實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)，只要我們從眼下做起，從點(diǎn)滴做起，把嘴上說(shuō)的、紙上寫的和會(huì)上定的變?yōu)榫唧w的行動(dòng)、實(shí)際的效果，始終堅(jiān)持真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效；始終堅(jiān)持把握機(jī)遇、科學(xué)發(fā)展，創(chuàng)新管理，就一定能在大潮奔涌、千帆競(jìng)發(fā)的新形勢(shì)下勇立潮頭、不斷超越。

我們相信，九層之臺(tái)，起于壘土；千里之行，始于足下。站在新的歷史起點(diǎn)上，有著50多年發(fā)展史的銅川礦區(qū)一定會(huì)充滿潛力、充滿希望，廣大干部職工家屬對(duì)礦業(yè)公司的明天充滿信心、充滿期盼。站在新起點(diǎn)，咬定新目標(biāo)，踏上新征程，懷著新希望，謀求新的更大發(fā)展，是全體銅煤人的神圣職責(zé)。全體委員、職工代表和廣大干部職工要在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想，科學(xué)發(fā)展，規(guī)范體制，創(chuàng)新管理，同心同德，扎實(shí)工作，為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)較快發(fā)展，建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗，以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的十八大的勝利召開，奮力開創(chuàng)礦業(yè)公司更加美好燦爛的明天。

“七高”“一好”

銅川礦業(yè)公司科學(xué)發(fā)展碩果累累

（劉孝文）近日，筆者從銅川礦業(yè)公司黨委六屆十九次全委（擴(kuò)大）會(huì)、八屆六次職代會(huì)暨2012年度工作會(huì)上獲悉，該公司在2011年中強(qiáng)勢(shì)發(fā)展，各項(xiàng)工作都取得了可喜的成績(jī)，主要體現(xiàn)在“七高”“一好”兩個(gè)方面。會(huì)議還安排部署了2012年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

據(jù)了解，按照集團(tuán)公司的總體部署，去年該公司經(jīng)過(guò)全體干部職工的共同努力，各項(xiàng)工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步，全面完成了各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，職工生活明顯改善，概括起來(lái)有“七高”、“一好”。“七高”為煤炭產(chǎn)量高，全年共生產(chǎn)原煤1160萬(wàn)噸，比計(jì)劃900萬(wàn)噸多完成260萬(wàn)噸，相當(dāng)于新建一個(gè)中型礦井的產(chǎn)量；煤炭銷量高，銷售完成1156萬(wàn)噸，比計(jì)劃900萬(wàn)噸多完成256萬(wàn)噸，煤炭銷售結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著；掘進(jìn)進(jìn)尺高，掘進(jìn)進(jìn)尺61378米，比計(jì)劃多完成4378米，其中開拓進(jìn)尺完成13610米，比計(jì)劃多完成5110米；產(chǎn)品售價(jià)高，噸煤平均售價(jià)399.04元，比上年352.3元升高46.74元；銷售收入高，在劃出建安公司、華瑞公司、煤機(jī)廠、華峰水泥等單位后，去年銷售總收入創(chuàng)記錄地完成了57.7億元，比計(jì)劃46億元，多完成11.7億元；企業(yè)利潤(rùn)高，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)7.6億元；職工工資高，全年人均工資75222元，比上年人均工資57448元增加17774元，增幅達(dá)31%，職工收入創(chuàng)歷史新高?！耙缓谩笔侵冈喊偃f(wàn)噸死亡率為0.086，公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

為完成2012年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，該公司將重點(diǎn)抓好以下八個(gè)方面工作。一是堅(jiān)定信念，突出預(yù)防，確保安全“零”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；二是深化改革，強(qiáng)化管理，營(yíng)造良好的合作氛圍；三是解放思想，搶抓機(jī)遇，謀求企業(yè)發(fā)展新思路；四是關(guān)注民生，維護(hù)穩(wěn)定，確保企業(yè)改革發(fā)展成果共享；五是履行責(zé)任，營(yíng)造良好合作氛圍，推進(jìn)平安綠色家園建設(shè)；六是嚴(yán)格編制，強(qiáng)化人力資源管理，提升員工的綜合素質(zhì)；七是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，腳踏實(shí)地，爭(zhēng)做優(yōu)秀管理人才；八是文化強(qiáng)企，激發(fā)活力，實(shí)現(xiàn)文化繁榮發(fā)展。

集思廣益話發(fā)展 春意盎然繪錦繡

——公司“三會(huì)”側(cè)記

農(nóng)歷正月十五鬧元宵節(jié)日剛過(guò)，銅川礦業(yè)公司迎來(lái)了一年一度的行政工作會(huì)、職代會(huì)、黨委擴(kuò)大會(huì)。 “三會(huì)”的隆重召開，猶如春風(fēng)拂面，沁人心脾，振奮精神。

（楊春成/文 劉孝文/圖）2月8日下午，公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員，一同看望與會(huì)代表團(tuán)代表。公司總經(jīng)理宋志剛、黨委書記黃河、黨委副書記、工會(huì)主席劉啟科、黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷、副總經(jīng)理劉水利、師同民、薛鳴、封建利和張志文等一起來(lái)到各小組討論地點(diǎn)，與大家一一握手致意，大家談笑風(fēng)生，氣氛極為融洽?？偨?jīng)理宋志剛說(shuō)，大家開好會(huì)，要吃好、休息好，鼓足干勁，齊心協(xié)力把今年的指標(biāo)完成好。黨委書記黃河向各代表團(tuán)同志一一介紹班子的幾位新成員，即劉啟科、徐捷、師同民等。他說(shuō)，啟科同志是新職務(wù)，徐捷、同民是新提任的公司領(lǐng)導(dǎo)，以后工作中加強(qiáng)聯(lián)系，方便工作。2月9日開會(huì)討論期間，各位領(lǐng)導(dǎo)和與會(huì)代表暢所欲言，共話企業(yè)改革與發(fā)展，共同描繪礦業(yè)公司未來(lái)的錦繡前程和美好藍(lán)圖。

鏡頭之一：宋志剛參加了玉華礦代表團(tuán)的分組討論。他一邊聽一邊記，玉華礦礦長(zhǎng)封華如數(shù)家珍。我們玉華礦全體代表聆聽了行政和黨委兩個(gè)報(bào)告，感覺振奮人心，催人奮進(jìn)，兩個(gè)報(bào)告寓意深刻，內(nèi)涵豐富,不回避問題，為我們指出了今后的發(fā)展方向，讓我們堅(jiān)定了信心。他還從玉華礦當(dāng)前的安全生產(chǎn)、運(yùn)輸能力、通風(fēng)條件、職工生活、地面設(shè)施等許多方面擺出了需要礦業(yè)公司解決協(xié)調(diào)的相關(guān)問題。宋志剛說(shuō)，你們幾位代表反映的問題我聽見了，也記下了，有的是記在腦子里了，有的是記在本子上了，關(guān)于通風(fēng)系統(tǒng)、運(yùn)輸系統(tǒng)改造等相關(guān)問題，該立項(xiàng)上報(bào)的，進(jìn)行理性分析，拿出可操作的方案，能解決的，我們不會(huì)拖延，定會(huì)解決。現(xiàn)在我只想講講礦井如何定位的問題，從過(guò)去來(lái)看，玉華礦為了礦業(yè)公司的發(fā)展做出了很大貢獻(xiàn)，你們這幾年的成績(jī)也是可圈可點(diǎn)的。但從玉華的儲(chǔ)量和條件上來(lái)看，還是有潛力可挖的，咱們要考慮在這么好的形勢(shì)下，要多出煤，比形勢(shì)不好的時(shí)候多出煤要產(chǎn)生很高的效益的！這是必然的，所以，你們應(yīng)該考慮擴(kuò)展到一井兩面，力爭(zhēng)把生產(chǎn)能力提高到400多萬(wàn)噸，到那時(shí)你們高產(chǎn)高效的地位又將如何？關(guān)于成本管理，咱們要下大力氣去研究它，科學(xué)地分析，靈活地把握，只要是省下的，都是你們自己的。關(guān)于安全生產(chǎn)方面的投入，只要是想到的，早點(diǎn)比晚點(diǎn)好，早投入比晚投入要好。

鏡頭之二：黃河參加了下石節(jié)礦代表團(tuán)的分組討論。與會(huì)代表紛紛發(fā)言，大家從安全生產(chǎn)、企業(yè)文化、地面建設(shè)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、廉租房建設(shè)、職工吃水等方面談了一些關(guān)乎企業(yè)發(fā)展的相關(guān)問題。黃河說(shuō)，一年來(lái)，下石節(jié)的情況總體不錯(cuò)，礦容礦貌變化較大，職工收入明顯提高，你們反映的問題，能解決的，將通過(guò)相關(guān)途徑，相應(yīng)解決。我現(xiàn)在主要是談?wù)勂髽I(yè)文化建設(shè)。咱們下石節(jié)礦文化底蘊(yùn)很深，但是要好好的挖掘。今年要抓好先行單位的建設(shè)，同時(shí)還要把礦井打造成全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)示范礦，這些有許多工作都要做，要把企業(yè)文化滲透到安全生產(chǎn)管理中，要互相結(jié)合，要用文化來(lái)管理企業(yè)，這不是一句空談，是要付諸行動(dòng)的。我們不能做說(shuō)話是 “巨人”，行動(dòng)是 “矮子”。軟實(shí)力是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)，一個(gè)沒有創(chuàng)新的企業(yè)，一個(gè)沒有軟實(shí)力的企業(yè)，即便你是百年老店，一夜之間，也會(huì)垮掉。我們到黃陵學(xué)管理，到王村礦取經(jīng)，就是要送出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)，我們要更新思想觀念，破除固步自封、因循守舊的思想，該花的錢一定要花，今天花錢，明天要想辦法掙更多的錢。我們要樹立文化品牌，要在創(chuàng)新創(chuàng)意上下功夫，軟硬件都要投入，要與大專院校搞合作，借助外力，搞好提煉，爭(zhēng)取把企業(yè)文化搞得更好，促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展。

鏡頭之三：劉啟科參加了東坡礦代表團(tuán)的分組討論。新任礦長(zhǎng)郭全營(yíng)、黨委書記李新中等從生產(chǎn)接續(xù)、經(jīng)營(yíng)壓力、穩(wěn)定隊(duì)伍方面發(fā)了言。大家還集中了三個(gè)提案，一是要建立深水井水質(zhì)軟化處理系統(tǒng)；二是要求建設(shè)一個(gè)文化娛樂活動(dòng)中心；三是進(jìn)行井下運(yùn)輸系統(tǒng)改造。劉啟科認(rèn)真聽了大家的發(fā)言后，很動(dòng)情地說(shuō)，近幾年來(lái)，東坡礦克服了很多困難，井下地質(zhì)條件復(fù)雜，過(guò)斷層，能撐到現(xiàn)在，都做出了很大的貢獻(xiàn)。應(yīng)考慮我們東坡礦的潛能在哪里？就是煤優(yōu)質(zhì)，是稀缺煤種，以后噸煤價(jià)格還有上漲的空間。要解決 “三下壓煤”，涉及村莊比較大，搬遷有難度，再加之井下條件比較復(fù)雜，如果進(jìn)行這項(xiàng)工程，會(huì)涉及許多問題，操作起來(lái)困難較大。如果有條件，應(yīng)該把優(yōu)質(zhì)煤采出來(lái)，不能浪費(fèi)了。現(xiàn)在要千方百計(jì)搞好接續(xù)，找好戰(zhàn)場(chǎng)，在設(shè)備和技術(shù)到位的情況下，把職工的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)，應(yīng)該是不成問題的。郭全營(yíng)表示，如果公司在完善基礎(chǔ)設(shè)施上、資金上等給予東坡礦政策上的支持，這將對(duì)穩(wěn)定職工隊(duì)伍，緩解經(jīng)營(yíng)壓力起到重要作用，我們也有信心度過(guò)難關(guān)，把工作搞好。

鏡頭之四：徐捷參加了鴨口公司的分組討論。鴨口公司張會(huì)縣、蘭阿利、王泰昌等都發(fā)了言。該公司經(jīng)理張會(huì)縣說(shuō)，宋志剛總經(jīng)理提出的 “四零”目標(biāo)管理，是高起點(diǎn)的，有創(chuàng)新，有超前意識(shí)。從 “四零”管理，到年工工資提到40元，再到實(shí)行全員風(fēng)險(xiǎn)抵押，力度很大，也很受歡迎。感覺此次報(bào)告有很多新東西，尤其在民生工程上，將邁出更大的步子，讓人很欣慰。煤礦的安全工作，天天喊，天天做，但總有做不完的事，就像人每天都要吃飯和睡覺一樣。想想 “雙零”目標(biāo)，并不是高不可攀的，只要下大決心，還是有希望的。徐捷聽了大家的發(fā)言后，感慨地說(shuō)，我來(lái)到銅川時(shí)間不長(zhǎng)，今天開會(huì)又恰好分到咱們鴨口公司參加分組討論，我很高興。很早就知道銅川有個(gè)大亞灣煤礦，大作家路遙也在這里蹲點(diǎn)創(chuàng)作 《平凡的世界》，這都是很有名氣的。通過(guò)了解，得知咱們鴨口公司是重組后，又實(shí)現(xiàn)了二次創(chuàng)業(yè)，近幾年，尤其去年克服了一些困難，取得了一定成績(jī)，令人高興。我希望咱們今后加強(qiáng)聯(lián)系，有時(shí)間我一定會(huì)下基層多走走，看看，了解情況，能解決一些困難和問題，我當(dāng)全力以赴。關(guān)于你們提出的修路的問題，包括上一套綜采設(shè)備，修建污水處理廠，井下污水用于防塵自用等，都很好，能立上項(xiàng)的，需抓緊辦的，通過(guò)相關(guān)渠道，相宜解決。關(guān)于打水井徹底解決職工群眾吃水難問題，張礦長(zhǎng)已向宋局長(zhǎng)作了專題匯報(bào)，公司黨政已經(jīng)同意今年給你們打一口井，這是好事情。希望你們?cè)谧ズ冒踩a(chǎn)的同時(shí)，要注重活學(xué)活用企業(yè)文化，在管理上更上一個(gè)層次，同時(shí)要轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，跟班作業(yè)不能馬虎，要切實(shí)抓好廉政建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展注入不竭動(dòng)力。

鏡頭之五：劉水利參加了金華山礦代表團(tuán)的分組討論。他說(shuō)，今后一段時(shí)間，學(xué)習(xí)貫徹宋志剛總經(jīng)理和黃河書記的講話精神是一項(xiàng)重要工作，要融會(huì)貫通，深入貫徹，明晰發(fā)展方向，看到美好未來(lái)，堅(jiān)定打好每場(chǎng)勝仗的決心和信念。要圍繞安全“零”目標(biāo)，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理，切實(shí)抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和精細(xì)化管理工作，瞄準(zhǔn)安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)，加大宣傳安全力度，使“五精”管理更上一層樓，抓出成效，增強(qiáng)全員安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，努力提高職工自?；ケＤ芰?。結(jié)合金華山礦的實(shí)際，要抓好安全文化和企業(yè)文化建設(shè)，讓二者有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)，為安全生產(chǎn)服好務(wù)，奮力實(shí)現(xiàn)“雙零目標(biāo)”，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。黃河很關(guān)心地來(lái)到金華山礦討論小組，他對(duì)該礦的地面建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、職工安全培訓(xùn)教育、環(huán)境綠化等也提出具體要求。

鏡頭之六：師同民參加了陳家山礦代表團(tuán)的分組討論。師同民原是陳家山礦的礦長(zhǎng)，現(xiàn)任公司副總經(jīng)理兼總工程師，他對(duì)陳家山的情況自然是很熟悉了。他聽完大家的發(fā)言后說(shuō)，咱們陳家山礦的發(fā)展史是坎坷的、曲折的，但是無(wú)論是從公司還是從集團(tuán)來(lái)說(shuō)，對(duì)咱們礦的關(guān)注是特別的。近年來(lái)，陳家山是投入最大的礦井之一，無(wú)論是地面設(shè)施，到民生工程，再到井下一通三防，可以說(shuō)公司傾全力支持。如果我們?cè)俑悴缓?，這怎么交待？所以抓安全工作和瓦斯治理一刻也不能放松，一刻也不能懈怠。咱們要強(qiáng)化技術(shù)人員培訓(xùn)，尤其加強(qiáng)后備人才的儲(chǔ)備，為企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展攢些后勁。要切實(shí)抓好瓦斯示范礦井的建設(shè)，要?jiǎng)?chuàng)新管理模式，要在成本管理上下些功夫，要千方百計(jì)提高資源回收率，提高企業(yè)效益。宋志剛非常關(guān)注陳家山的情況，他來(lái)到討論地點(diǎn)暢談安全管理。他指出，一定要讓每個(gè)人關(guān)心安全就像關(guān)心自己一樣，在思路上一定要清晰，要?jiǎng)?chuàng)新載體，豐富內(nèi)容，分級(jí)分類管理安全，抓出成效。在瓦斯治理方面要更進(jìn)一步，與科研機(jī)構(gòu)再加強(qiáng)聯(lián)系，進(jìn)行全方位的研究和管理。

鏡頭之七：薛鳴參加了王石凹礦代表團(tuán)的分組討論。他原來(lái)是王石凹礦的礦長(zhǎng)，自然對(duì)該礦的情況十分的熟悉了。他說(shuō)，咱王石凹礦制約發(fā)展的最大的問題就是資源。因?yàn)樵鄣V是一個(gè)開采了五十年的老礦，面臨資源萎縮，盡管井下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化搞得不錯(cuò)，地面建設(shè)、企業(yè)文化、黨的建設(shè)、精細(xì)化管理等方面也取得了很多榮譽(yù)，但解決 “三下壓煤”和尋找新的戰(zhàn)場(chǎng)，仍是當(dāng)前迫切需要解決的問題。現(xiàn)在公司黨政對(duì)王石凹的問題也是比較關(guān)注的，相關(guān)處室能解決一些問題的，我們盡量協(xié)調(diào)解決。能有今天的成績(jī)，是大家共同努力的結(jié)果，來(lái)之不易，我們要加倍珍惜，尤其在安全上絕不能出問題。在經(jīng)營(yíng)管理上，咱們的工作比較細(xì)，日常管理也比較嚴(yán)格，這都是要堅(jiān)持的，尤其在技術(shù)干部和技術(shù)工人的培養(yǎng)上還要下些力氣，抓出成效來(lái)。

鏡頭之八：封建利參加了徐家溝礦代表團(tuán)的分組討論。他說(shuō)，徐家溝無(wú)論從礦井規(guī)模、職工人數(shù)、原煤產(chǎn)量等方面來(lái)說(shuō)，都是小礦。但小礦要立志做大貢獻(xiàn)。徐家溝連續(xù)六年多實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，正在向連續(xù)七年安全無(wú)事故目標(biāo)奮進(jìn)。可謂是墻內(nèi)開花墻外香，這著實(shí)不易。這不僅在礦業(yè)公司樹立了標(biāo)桿，也在集團(tuán)公司受到了嘉獎(jiǎng)，作為集團(tuán)的對(duì)標(biāo)單位，還有很多工作要做，要在安全管理上繼續(xù)創(chuàng)新，全員參與管理，創(chuàng)出自己的特色和品牌來(lái)。不能倒牌子，不能辜負(fù)公司和集團(tuán)的期望。徐家溝有特定的原因，先天不足，井下條件是全局最差的，能取得今天的成績(jī)，與在座的各位付出的努力是分不開的。再一個(gè)，徐家溝有一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞的領(lǐng)導(dǎo)班子，在與兄弟單位、機(jī)關(guān)處室相互協(xié)調(diào)、友好相處方面，你們做的很好，樹立了典范，值得肯定。在新一年，希望你們?cè)俳釉賲?，在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和成本管理上再上新臺(tái)階。徐家溝礦礦長(zhǎng)李福錦說(shuō)，聽了這兩個(gè)報(bào)告，感覺寫的很細(xì)很實(shí)，我們想到的，報(bào)告里有；我們沒有想到的，報(bào)告里也有。今年我們要加大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度，全局由噸煤4元增加到6元提取費(fèi)用，并且平衡使用，這對(duì)于徐家溝來(lái)說(shuō)，是個(gè)良好的機(jī)遇。我們一定扎扎實(shí)實(shí)搞好安全生產(chǎn)，力爭(zhēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化再上一個(gè)新臺(tái)階，積極打造安全這張品牌，更好地加快示范礦井建設(shè)步伐。他同時(shí)感謝公司黨政一如既往對(duì)徐家溝的大力支持，對(duì)建利副總經(jīng)理的殷切希望表示感謝。

鏡頭之九：張志文參加了鐵運(yùn)公司、供應(yīng)處、一五三廠代表團(tuán)的討論。大家紛紛表示，兩個(gè)報(bào)告既鼓舞人心又催人奮進(jìn)，既是凱旋歌，也是奮進(jìn)曲。認(rèn)為總結(jié)成績(jī)實(shí)事求是，面對(duì)困難從容應(yīng)對(duì)，分析問題理性務(wù)實(shí)。報(bào)告中七個(gè)高、一個(gè)超、一個(gè)好洽到好處，思路清晰，尤其對(duì)干部作風(fēng)的要求有新意和針對(duì)性，報(bào)告全篇體現(xiàn)了人性化管理和務(wù)實(shí)創(chuàng)新的精神。張志文在討論中說(shuō)，兩個(gè)報(bào)告和2012年工作要點(diǎn)及重大事項(xiàng)通報(bào)等，都是老百姓關(guān)注的焦點(diǎn)，用事實(shí)和數(shù)字說(shuō)話，職工群眾也充分感受到了改革發(fā)展帶來(lái)的成果，感受到組織的關(guān)懷和溫暖，快樂工作、體面生活正一步步變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。文化強(qiáng)企這條主線明確，企業(yè)的興衰在于管理，管理的成效在于文化，報(bào)告對(duì)企業(yè)文化作了全面部署和安排，公司今后將更加關(guān)注民生、珍愛生命、更加注重人性化管理，要讓職工群眾得到更多實(shí)惠，奮斗的目標(biāo)更加明確了。

“三會(huì)”結(jié)束后，各位代表神采奕奕，精神抖擻，大家奔赴各自的工作崗位，為創(chuàng)造礦業(yè)公司的美好明天而不懈奮斗！

下石節(jié)煤礦堅(jiān)持“四字方針”傳達(dá)貫徹公司三會(huì)精神

（張萍/文 宏偉/圖）公司“三會(huì)”召開后，下石節(jié)煤礦在學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神上不打折扣、不走形式，堅(jiān)持以“快、廣、濃、實(shí)的“四字方針，確保公司“三會(huì)”精神的嚴(yán)貫徹、細(xì)落實(shí)。

“快”是動(dòng)作快。該礦為了把公司黨委書記黃河、總經(jīng)理宋志剛兩位領(lǐng)導(dǎo)的講話學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好，堅(jiān)持做到早布署、早安排，公司“三會(huì)”召開后的第二天就立即召開了多種會(huì)議，傳達(dá)貫徹落實(shí)公司“三會(huì)”精神，該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)還專門對(duì)黃書記、宋局長(zhǎng)報(bào)告中的重點(diǎn)段落、語(yǔ)句進(jìn)行了重點(diǎn)解讀，對(duì)會(huì)議提出的新的改革方法進(jìn)行了說(shuō)明，要求各級(jí)干部要以公司黨政確定的大政方針和工作目標(biāo)為指導(dǎo)，分析任務(wù)壓力和有利機(jī)遇，精心布署2012年各項(xiàng)工作。

“廣”是范圍廣。為了使全礦廣大干部都參與到學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神的活動(dòng)中，該礦各單位的科部長(zhǎng)、黨支部書記也紛紛積極組織職工對(duì)兩個(gè)報(bào)告的重點(diǎn)章節(jié)進(jìn)行分析講解和討論，相互交流學(xué)習(xí)心得，廣大職工一致表示，要自覺地把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到講話精神上來(lái)，用講話精神來(lái)指導(dǎo)當(dāng)前工作，確保全年任務(wù)目標(biāo)完成，為各項(xiàng)工作順利進(jìn)行奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

“濃”是氛圍濃。為營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，該礦充分利用廣播、電視、宣傳欄等宣傳媒介，在廣播、電視上開辦了學(xué)習(xí)貫徹公司“三會(huì)”會(huì)議精神專題節(jié)目，更換了宣傳欄的內(nèi)容，采取多種形式宣傳公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，讓廣大職工群眾對(duì)今年公司的大政方針、形勢(shì)任務(wù)、工作方向有了更加明確的了解和認(rèn)識(shí)。

“實(shí)”是效果實(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，廣大干部進(jìn)一步明確了今后的努力方向，決心在下一步的工作中，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)工作的思想和措施，努力做好當(dāng)前工作，扎扎實(shí)實(shí)的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)礦井又好又快發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

玉華煤礦貫徹公司“三會(huì)”精神大處著眼小處著手

（王銀平）玉華煤礦認(rèn)真貫徹公司“三會(huì)”精神，以迅速傳達(dá)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)全年工作思路、工作要求和工作措施為出發(fā)點(diǎn)，在全礦干部職工中領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，形成“貫徹好上級(jí)意圖、辦好玉華的事”的工作理念，大處著眼，小處著手，對(duì)全年各項(xiàng)工作進(jìn)行細(xì)致而周密的籌劃，振奮精神大展宏圖，精心安排再創(chuàng)佳績(jī)，確保貫徹公司“三會(huì)”精神落到實(shí)處。

該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)在2月9日公司“三會(huì)”結(jié)束后，連夜回到礦上，對(duì)會(huì)議精神實(shí)質(zhì)進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再領(lǐng)會(huì)，理出會(huì)議精神要點(diǎn)，撰寫會(huì)議學(xué)習(xí)傳達(dá)提綱，在第二天2月10日一大早的礦長(zhǎng)安全辦公會(huì)上，黨委書記唐建軍對(duì)例行參加會(huì)議的礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、副總以及機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人、基層單位主管等，進(jìn)行了公司“三會(huì)”精神的學(xué)習(xí)傳達(dá)，特別是對(duì)宋志剛總經(jīng)理、黃河書記在“三會(huì)”上所作的工作報(bào)告以及《礦業(yè)公司2012年工作要點(diǎn)》、《2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見》等大會(huì)文件、辦法、措施等會(huì)議文件，進(jìn)行精神實(shí)質(zhì)的學(xué)習(xí)傳達(dá)，要求各部門在認(rèn)真學(xué)習(xí)公司“三會(huì)”精神的基礎(chǔ)上，按照公司黨政2012年對(duì)玉華礦的要求，結(jié)合實(shí)際，開動(dòng)腦筋，創(chuàng)新工作思路，全面制定全礦新的一年各項(xiàng)工作目標(biāo)、任務(wù)、措施和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行各項(xiàng)辦法，力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)，召開玉華礦“三會(huì)”，使公司“三會(huì)”精神得到迅速有效、不折不扣的認(rèn)真貫徹。下午3點(diǎn)鐘，該礦黨委召開了政工例會(huì)和黨支部書記例會(huì)，認(rèn)真全面地學(xué)習(xí)傳達(dá)公司“三會(huì)”精神，特別是公司在企業(yè)文化建設(shè)方面強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)的幾項(xiàng)工作和“六種行為”，要求機(jī)關(guān)黨群部門按照上級(jí)要求，認(rèn)真制定和推行各項(xiàng)工作，特別是基層區(qū)隊(duì)，要按照企業(yè)文化建設(shè)的總體部署，發(fā)動(dòng)職工、凝心聚力，建設(shè)四個(gè)分項(xiàng)文化亮點(diǎn)，全力推行“六種行為”，突出重點(diǎn)、建成亮點(diǎn)、樹立標(biāo)桿，建設(shè)樣板，為把全礦建成公司先進(jìn)樣板礦做出積極貢獻(xiàn)。

通過(guò)全面認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)公司“三會(huì)”精神，玉華礦機(jī)關(guān)各部門迅速行動(dòng)，開動(dòng)“大腦機(jī)器”，大處著眼、小處著手，積極籌劃各項(xiàng)管理辦法和工作措施，為新的一年大干鋪路奠基。該礦干部職工精神振奮，斗志昂揚(yáng)，一股干事創(chuàng)業(yè)的豪情鼓舞每一名玉華員工在新的一年，思路清、措施明、干勁足，在龍年里發(fā)揚(yáng)龍馬精神，大展宏圖。

陳家山煤礦迅速學(xué)習(xí)貫徹公司“三會(huì)”精神

（毛博\文 邵紅旗\圖）2月9日，銅川礦業(yè)公司“三會(huì)”召開后，陳家山煤礦立即行動(dòng)，召開專題會(huì)議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)貫徹公司“三會(huì)”及領(lǐng)導(dǎo)講話精神。

會(huì)上，該礦領(lǐng)導(dǎo)全文傳達(dá)學(xué)習(xí)了公司黨政工作報(bào)告及各項(xiàng)管理辦法，并對(duì)2012年各項(xiàng)工作提出了新的思路，同時(shí)，還對(duì)進(jìn)一步貫徹落實(shí)公司“三會(huì)”精神和如何搞好全年安全工作提出了具體要求。一是充分利用廣播、陳煤通訊、大屏幕、黑板報(bào)等宣傳工具開辦專題節(jié)目，認(rèn)真宣傳公司“三會(huì)”精神，讓員工家屬了解公司的工作思路和要求；二是把學(xué)習(xí)貫徹公司“三會(huì)”精神落實(shí)到具體工作中，做到與當(dāng)前安全生產(chǎn)工作相結(jié)合、與公司2012年發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合，把握機(jī)遇、銳意進(jìn)??；三是嚴(yán)格安全現(xiàn)場(chǎng)管理，保持礦井安全生產(chǎn)大好形勢(shì)，確保 “零”目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

東坡礦貫徹公司“三會(huì)”精神鎖定“改變”

（王金芝）用感恩之心解讀“改變”，用超前思維規(guī)劃“改變”，用強(qiáng)力執(zhí)行兌現(xiàn)“改變”。近期，東坡礦鎖定“徹底改變東坡礦生產(chǎn)設(shè)備落后情況”的公司“三會(huì)”報(bào)告內(nèi)容，致力于做大做強(qiáng)“改變蛋糕”。

公司“三會(huì)”后，該礦立即召開班子會(huì)、中干會(huì)、全礦職工大會(huì)，全文宣讀兩份工作報(bào)告，詳細(xì)講評(píng)要點(diǎn)文件，深入討論文化強(qiáng)企戰(zhàn)略。同時(shí)，開辟貫徹公司“三會(huì)”精神專題廣播，修訂各項(xiàng)管理辦法，加快籌備召開礦“三會(huì)”，出臺(tái)了全員安全抵押金管理辦法。在此基礎(chǔ)上，深度解讀“改變”內(nèi)容的內(nèi)涵與實(shí)質(zhì)，討論背景資料與礦情，座談公司形勢(shì)與任務(wù)，宣講新思路與新舉措，引導(dǎo)干部職工“深懷感恩之心，深思公司黨政的良苦用心”，以“七高”、“一好”“一超”的榮譽(yù)感與創(chuàng)業(yè)心，樹立“六種意識(shí)”，踐行“六多六少”作風(fēng)，用高強(qiáng)度的執(zhí)行力，高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃發(fā)展，高起點(diǎn)推進(jìn)安全、質(zhì)量、企業(yè)文化建設(shè)重點(diǎn)，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)2012年“雙零”目標(biāo)。并要求，憑借“東坡文化”，創(chuàng)建“文化東坡”， 強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)文化強(qiáng)企戰(zhàn)略，結(jié)合公司“改變”扶持政策，安全穩(wěn)產(chǎn)，銳意改變，追求嬗變，為構(gòu)建安全、穩(wěn)定、充滿活力的和諧礦區(qū)不懈奮斗。

王石凹礦掀起學(xué)習(xí)貫徹公司“三會(huì)”精神熱潮

（劉曉燕）公司“三會(huì)”勝利閉幕后，王石凹礦迅速行動(dòng)、精心組織，掀起了學(xué)習(xí)“三會(huì)”精神熱潮，為推動(dòng)各項(xiàng)工作的有效開展提供了堅(jiān)實(shí)的精神動(dòng)力。

該礦充分利用電子大屏、櫥窗、廣播等宣傳陣地，廣泛宣傳會(huì)議精神。礦黨政領(lǐng)導(dǎo)利用中心組學(xué)習(xí)會(huì)、調(diào)度會(huì)議時(shí)間，對(duì)學(xué)習(xí)貫徹公司“三會(huì)”精神工作做出了詳細(xì)的安排，要求機(jī)關(guān)各科室、基層各單位結(jié)合當(dāng)前的工作實(shí)際，深刻領(lǐng)會(huì)公司總經(jīng)理宋志剛的重要講話精神，認(rèn)真扎實(shí)地抓好大會(huì)提出的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的落實(shí)，立足工作實(shí)際，謀求發(fā)展良策和出路，著力抓好全年任務(wù)指標(biāo)的落實(shí)，確保各項(xiàng)工作開好頭，起好步。全體干部職工要振奮精神，凝集共識(shí)，增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感和使命感，正確找準(zhǔn)落實(shí)的切入點(diǎn)，全力做好各項(xiàng)工作，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全面完成，為實(shí)現(xiàn)礦區(qū)的快速發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

金華山礦十項(xiàng)安排落實(shí)公司“三會(huì)”精神

（李勝會(huì) 李銅川）金華山礦傳達(dá)貫徹公司“三會(huì)”精神，全礦干部職工把思想統(tǒng)一到礦業(yè)公司2012年重點(diǎn)工作和中心工作上來(lái)，明確目標(biāo)，安排部署，給力2012年工作。

公司“三會(huì)”召開后，金華山礦及時(shí)召開礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人，基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)參加的專題會(huì)議，學(xué)習(xí)貫徹公司兩位領(lǐng)導(dǎo)的工作報(bào)告，研讀公司2012年工作要點(diǎn)，學(xué)習(xí)了公司2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見，結(jié)合礦區(qū)實(shí)際，對(duì)2012年各項(xiàng)工作做出安排。一是充分利用各種廣播、電子熒屏等宣傳工具，開辟專欄，認(rèn)真學(xué)習(xí)礦業(yè)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的工作報(bào)告，2012年工作要點(diǎn)和2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見等，各單位也要利用班前會(huì)等時(shí)間傳達(dá)貫徹公司“三會(huì)”精神，使會(huì)議精神深入到全礦干部職工心中，指導(dǎo)全年安全生產(chǎn)等工作。二是積極籌備召開礦“三會(huì)”的各項(xiàng)工作。三是明確了2012年全年工作指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)。四是把金華山礦開展的“制度執(zhí)行年”等活動(dòng)落到實(shí)處，確保全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的全面完成。五是堅(jiān)持不懈的抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，繼續(xù)保持國(guó)家級(jí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。六是邁入集團(tuán)公司精細(xì)化管理示范礦井行列。七是力爭(zhēng)建成全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化建設(shè)示范礦。八是提升掘進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)造質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)隊(duì)和精品工程。九是深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)礦區(qū)又好又快發(fā)展。十是抓好集團(tuán)公司改造渭北老城區(qū)改造的大好時(shí)機(jī)，統(tǒng)籌規(guī)劃，實(shí)施重點(diǎn)項(xiàng)目，讓井下地面環(huán)境大為改觀，職工家屬享受“快樂工作、體面生活”。

目前，該礦廣大干部職工，瞄準(zhǔn)2012年工作目標(biāo)，堅(jiān)定信心，求真務(wù)實(shí)，為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作健康穩(wěn)步發(fā)展，建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開。

徐家溝礦貫徹落實(shí)礦業(yè)公司“三會(huì)”精神行動(dòng)快

（肖子秀）礦業(yè)公司黨委擴(kuò)大會(huì)、職代會(huì)暨2012年工作會(huì)后，徐家溝煤礦于第二天就在礦領(lǐng)導(dǎo)班子碰頭會(huì)上進(jìn)行了傳達(dá)，隨后又立即召開了全礦中干會(huì)，對(duì)會(huì)議精神進(jìn)行了傳達(dá)貫徹落實(shí)，并圍繞礦業(yè)公司2012年的工作目標(biāo)，結(jié)合本礦實(shí)際作出了安排部署。

在傳達(dá)貫徹中，重點(diǎn)傳達(dá)了宋志剛總經(jīng)理、黃河書記的工作報(bào)告和各項(xiàng)管理辦法，結(jié)合會(huì)議精神，認(rèn)真回顧和分析了2011年礦上的各項(xiàng)工作，對(duì)2012年的工作提出了新的思路。同時(shí)，還對(duì)進(jìn)一步貫徹落實(shí)礦業(yè)公司“三會(huì)”精神和搞好今年各項(xiàng)的工作提出了具體要求。一是充分利用宣傳媒體，在廣播中開辦“貫徹落實(shí)礦業(yè)公司‘三會(huì)’精神專題節(jié)目”，認(rèn)真宣傳好礦業(yè)公司“三會(huì)”精神，讓干部職工了解礦業(yè)公司今年的工作思路和要求。二是嚴(yán)格安全管理，深入貫徹好“深、全、細(xì)、實(shí)、嚴(yán)、算”安全六字管理法，堅(jiān)持和完善各項(xiàng)管理制度，繼續(xù)保持和發(fā)展礦井安全生產(chǎn)大好形勢(shì)，確保連續(xù)七年安全“零”目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。三是充分利用好今年的有關(guān)政策，加大礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度，促進(jìn)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)邁上一個(gè)新臺(tái)階。四是積極籌備礦上2012年度的工作會(huì)，制定好今年的整體思路和各項(xiàng)管理辦法，更好地指導(dǎo)今年的整體工作。

鴨口公司安排部署認(rèn)真貫徹落實(shí)礦業(yè)公司“三會(huì)”精神

（高 震）銅川礦業(yè)公司“三會(huì)”召開后，鴨口公司迅速行動(dòng)，會(huì)后第二天分別召開了黨政班子擴(kuò)大會(huì)議，將礦業(yè)公司“三會(huì)”精神迅速傳達(dá)貫徹到公司廣大干部員工中去，同時(shí)利用廣播、電子屏幕等形式大造聲勢(shì)，公司上下滿懷著貫徹“三會(huì)”精神，展望來(lái)年愿景，昂首闊步踏上新的征程的豪情。

2月10日上午，該公司黨政班子成員及部分科室負(fù)責(zé)人于調(diào)度會(huì)議室召開專門會(huì)議，傳達(dá)了“三會(huì)”精神，學(xué)習(xí)了礦業(yè)公司總經(jīng)理宋志剛和礦業(yè)公司黨委書記黃河的重要講話，并就會(huì)議精神和貫徹實(shí)施設(shè)想進(jìn)行了熱烈討論。該公司干部職工一致認(rèn)為：礦業(yè)公司三會(huì)在回顧總結(jié)一年來(lái)各項(xiàng)工作成就的同時(shí)，提出了新一年各項(xiàng)工作的方針、目標(biāo)和任務(wù)，在堅(jiān)持安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)的同時(shí)，還強(qiáng)調(diào)提出了文化強(qiáng)企、改善民生和礦業(yè)公司主業(yè)與后勤剝離后的穩(wěn)定工作等許多重要任務(wù)。展示了企業(yè)發(fā)展的美好愿景，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流和企業(yè)發(fā)展新形勢(shì)，深孚眾望，順乎民心，對(duì)指導(dǎo)公司新一年各項(xiàng)工作的健康發(fā)展具有重要的指導(dǎo)意義。

鴨口公司要求廣大干部員工認(rèn)真學(xué)習(xí)“三會(huì)”講話精神，將會(huì)議精神迅速、認(rèn)真地傳達(dá)開來(lái)，深入人心。同時(shí)，該公司黨政指出2011年在礦業(yè)黨政的大力支持和親切關(guān)懷下，實(shí)現(xiàn)原煤產(chǎn)、銷量達(dá)88.8萬(wàn)噸，再創(chuàng)歷史新高，實(shí)現(xiàn)全年安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)。完成利潤(rùn)指標(biāo)，員工人均收入達(dá)到7.2萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了員工收入兩年翻一番的目標(biāo)，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成效顯著，并在集團(tuán)公司組織的二季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查中獲得了第四名的好成績(jī)，礦區(qū)穩(wěn)定和諧，民生大為改善，各項(xiàng)主要工作均勝利實(shí)現(xiàn)歷史性突破。

展望2012年，鴨口公司充滿必勝的信心。以礦業(yè)公司“三會(huì)”精神為動(dòng)力，全面貫徹和落實(shí)“三會(huì)”部署，打好“十二五”規(guī)劃承上啟下重要一年的關(guān)鍵戰(zhàn)役，深化安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)管理，科學(xué)運(yùn)行安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，建設(shè)本質(zhì)安全型礦井，強(qiáng)化礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，使公司井下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)再上新臺(tái)階，特別是要確保公司主業(yè)與后勤分離的平穩(wěn)過(guò)渡，突出抓好企業(yè)文化創(chuàng)建工作，以四個(gè)分項(xiàng)文化建設(shè)為主體，全面推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，塑造高素質(zhì)的員工隊(duì)伍和高水平的新聞報(bào)道、政研會(huì)和文藝創(chuàng)作隊(duì)伍，打造具有鴨口特色的企業(yè)文化品牌。繼續(xù)加強(qiáng)民生工程建設(shè)，即將完工的11個(gè)單元的廉租房將安排200余戶員工家屬入住，從根本上緩解公司住房難的問題。今年?duì)幦⊥瓿晌鬯到y(tǒng)和天然氣工程建設(shè)，改善礦區(qū)人居環(huán)境，提升幸福員工幸福指數(shù)。進(jìn)一步完善和提升黨建質(zhì)量管理體系，深化爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)方針指導(dǎo)下的基層黨組織“四強(qiáng)四優(yōu)”創(chuàng)建工作，使黨旗飄揚(yáng)在生產(chǎn)一線，使員工隊(duì)伍永葆青春活力。在實(shí)現(xiàn)“十二五”宏偉目標(biāo)的時(shí)代潮流中，把鴨口煤礦建設(shè)成一流水平的現(xiàn)代化文明企業(yè)。

鐵運(yùn)分公司迅速貫徹礦業(yè)公司“三會(huì)”精神

（楊 勇 李 迅）2月10日，鐵運(yùn)分公司黨政迅速召集所有科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹礦業(yè)公司2012年度“三會(huì)“精神，堅(jiān)持規(guī)范管理、提升發(fā)展層面，堅(jiān)持黨建創(chuàng)新、推進(jìn)文化強(qiáng)企，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)當(dāng)好先行官，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中求進(jìn)新的跨越。

這次召開的礦業(yè)公司“三會(huì)”在鐵運(yùn)公司廣大干部中產(chǎn)生了巨大反響和共鳴。2月8日，公司啟動(dòng)所有宣傳陣地推出了慶?！叭龝?huì)”隆重召開標(biāo)語(yǔ)，為營(yíng)造氣氛鳴鑼開道。2月9日，該分公司黨政將所有會(huì)議材料拿回單位，下發(fā)基層，學(xué)習(xí)貫徹，使廣大干部職工提振信心，明確目標(biāo)，增強(qiáng)了抓好各項(xiàng)工作的主動(dòng)性。

2月10日，公司經(jīng)理孫建軍、黨委書記高德富利用科級(jí)干部大會(huì)契機(jī)，立即傳達(dá)了礦業(yè)公司“三會(huì)”精神，特別是宋志剛總經(jīng)理、黃河書記在“三會(huì)”上所作的工作報(bào)告以及《礦業(yè)公司2012年工作要點(diǎn)》、《2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見》等大會(huì)文件、辦法、措施等等。并進(jìn)行了討論發(fā)言?！斑@次大會(huì)，體現(xiàn)了礦業(yè)公司黨政新的發(fā)展思維和新的管理理念，七高、一好彰顯了開局之年輝煌業(yè)績(jī)和歷史豐碑，各項(xiàng)工作開局斐然”、“2012年主要工作目標(biāo)體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展，贏得了職工人心”、“礦業(yè)公司黨政提出的2012年各項(xiàng)工作措施具體實(shí)在，務(wù)實(shí)高效”、“改善生產(chǎn)條件、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、增加職工收入、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提升企業(yè)文化、深化黨的建設(shè)、惠及礦工家屬、推進(jìn)穩(wěn)速發(fā)展”等贊譽(yù)聲在會(huì)場(chǎng)里回蕩。

“認(rèn)真領(lǐng)悟會(huì)議精神，深刻理解講話實(shí)質(zhì)，準(zhǔn)確把握要求；將立意高、內(nèi)容實(shí)、視角新、論述全、含義深的報(bào)告認(rèn)真研讀，層層傳達(dá)，認(rèn)真領(lǐng)悟精神，深刻理解精神實(shí)質(zhì)，準(zhǔn)確把握精神要求，結(jié)合自身實(shí)際，撲下身子扎實(shí)工作”，已經(jīng)成為公司廣大干群的行動(dòng)所在。“加強(qiáng)管理、干好工作、全力以赴，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，再度提升”已經(jīng)成為公司廣大干群向礦業(yè)公司黨政交上的一份份答卷。

多經(jīng)公司迅速傳達(dá)礦業(yè)公司“三會(huì)” 精神

（楊建彬）2月9日銅川礦業(yè)公司“三會(huì)”勝利召開。2月10日上午9時(shí)整，多經(jīng)公司召開領(lǐng)導(dǎo)班子成員及科室負(fù)責(zé)人會(huì)議，傳達(dá)了礦業(yè)公司“三會(huì)” 精神，并由黨委書記石曉鵬、黨委副書記李江屏分別領(lǐng)學(xué)了礦業(yè)公司總經(jīng)理宋志剛，黨委書記黃河在“三會(huì)”上的工作報(bào)告。在認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)過(guò)程中，就會(huì)議精神的實(shí)施設(shè)想進(jìn)行了熱烈討論，一致認(rèn)為，在貫徹十七屆六中全會(huì)精神、實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃承上啟下時(shí)期召開礦業(yè)公司“三會(huì)”，對(duì)全公司尤其對(duì)多經(jīng)公司今年各項(xiàng)工作的順利開展具有現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義。

2011年是多經(jīng)公司極不平凡的一年，在礦業(yè)公司黨政的深切關(guān)懷和幫助下，多經(jīng)公司黨政率領(lǐng)全體職工，緊抓機(jī)遇，團(tuán)結(jié)奮斗，克服困難，奮勇拼搏，經(jīng)營(yíng)口各生產(chǎn)單位年產(chǎn)值創(chuàng)歷史新高，職工收入大幅提高，非經(jīng)營(yíng)口實(shí)現(xiàn)了收支平衡，安全及穩(wěn)定工作實(shí)現(xiàn)了無(wú)重傷以上事故和零上訪目標(biāo)，北關(guān)煤臺(tái)改造開發(fā)項(xiàng)目取得了實(shí)質(zhì)意義上的進(jìn)展，認(rèn)真貫徹節(jié)支降耗五十條，節(jié)能減排工作成效顯著。新的一年，多經(jīng)公司將深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全穩(wěn)定 “雙零”目標(biāo)，落實(shí)節(jié)支降耗措施，深化企業(yè)改革，推進(jìn)企業(yè)文化強(qiáng)企工程，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)較快發(fā)展，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開。

會(huì)后，又組織全公司副科以上干部及職工代表召開了傳達(dá)礦業(yè)公司“三會(huì)” 精神干部大會(huì)，把“三會(huì)”精神貫徹落實(shí)到全公司職工中，以全新的面貌、積極進(jìn)取的精神狀態(tài)投入到工作中去。

欣塑公司積極學(xué)習(xí)“三會(huì)”會(huì)議精神

（王銘）銅川礦業(yè)公司黨委六屆十九次全委會(huì)、八屆六次職代會(huì)暨2012年度工作會(huì)剛結(jié)束，欣塑公司領(lǐng)導(dǎo)立即組織員工學(xué)習(xí)會(huì)議主要精神，在會(huì)上對(duì)欣塑公司去年主要工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)2012年全年工作進(jìn)行了重點(diǎn)部署。

該公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)，要深入貫徹落實(shí)銅川礦業(yè)公司“三會(huì)”的主要精神，把會(huì)議工作的指導(dǎo)思想作為公司工作的重要指導(dǎo)思想，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化安全措施落實(shí)，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，加大安全檢查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，消除各類安全隱患，確保實(shí)現(xiàn)安全“零”目標(biāo)；同時(shí)，要規(guī)范建設(shè)項(xiàng)目管理，加快工程建設(shè)進(jìn)度，為實(shí)現(xiàn)欣塑公司今年全面建成投產(chǎn)而努力奮斗！

玉華煤礦隆重召開“三會(huì)”

（賀佳斌）2月15日上午，伴隨著莊嚴(yán)的國(guó)歌，玉華煤礦黨委二屆五次全委（擴(kuò)大）會(huì)、二屆五次職代會(huì)暨2012年度工作會(huì)在該礦五樓會(huì)議室隆重召開。該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)、副總、各科室負(fù)責(zé)人和各基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子、職工代表近150余人參加會(huì)議，共同學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)和公司“三會(huì)”精神，回顧總結(jié)2011年工作，共謀2012年礦井可持續(xù)健康發(fā)展良策，共繪和諧富裕新玉華藍(lán)圖。

會(huì)上，該礦礦長(zhǎng)、黨委書記分別做了題為《凝心聚力謀發(fā)展 興礦富民奔小康 為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新玉華而努力奮斗》的行政工作報(bào)告和《深化黨建創(chuàng)新推進(jìn)文化強(qiáng)企 為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新玉華而努力奮斗》的黨委工作報(bào)告，詳細(xì)分析了2012年該礦安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作面臨的形勢(shì)，指出了該礦2012年各項(xiàng)工作的指導(dǎo)思想，明確了全年工作的目標(biāo)任務(wù)，并對(duì)2012年企業(yè)文化建設(shè)及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法等重點(diǎn)工作進(jìn)行了詳細(xì)的安排部署。

會(huì)議的第一階段結(jié)束后，參會(huì)的各單位代表團(tuán)分成四個(gè)討論小組圍繞“玉華礦2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法”、“玉華礦2012年企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施辦法”、“玉華礦2012年度財(cái)務(wù)管理若干規(guī)定”、“玉華礦物資供應(yīng)管理辦法”、“玉華礦2012年機(jī)電運(yùn)輸管理辦法”、“玉華礦2012年勞動(dòng)工資和社會(huì)保障管理辦法”、“玉華礦2012年材料管理辦法”和“玉華礦2012年‘一通三防’管理辦法”等內(nèi)容展開了討論，征集提案，對(duì)各管理辦法中提到的問題提出了合理性的建議和意見，進(jìn)一步對(duì)各管理辦法進(jìn)行補(bǔ)充和完善。四個(gè)討論小組還對(duì)礦領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。大會(huì)通報(bào)了大會(huì)決議和測(cè)評(píng)結(jié)果。

會(huì)議動(dòng)員全礦各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，以黨的十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全礦廣大干部職工，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，堅(jiān)定信心，以追求卓越的信念，求真務(wù)實(shí)的精神，群策群力，開拓進(jìn)取，全面完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為礦井實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)，以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開。參會(huì)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及職工聽完報(bào)告后信心倍增，干勁十足，對(duì)搞好今年的各項(xiàng)安全工作有了清晰的思路和明確的目標(biāo)，從而為推進(jìn)全礦各項(xiàng)工作的全面發(fā)展和建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新玉華而努力奮斗。

鐵運(yùn)分公司深入鐵路站段宣講“三會(huì)”精神

（楊 勇 任俊全）礦業(yè)公司“三會(huì)”召開以來(lái)，鐵路運(yùn)銷分公司堅(jiān)持把貫徹好、宣傳好、落實(shí)好“三會(huì)”精神作為當(dāng)前各項(xiàng)工作的首要任務(wù)。

2月15日一大早，該分公司黨委書記高德富、經(jīng)理孫建軍冒著寒風(fēng)，帶領(lǐng)調(diào)度、安監(jiān)、計(jì)劃、黨委工作部等5個(gè)部門深入鐵路沿線的玉華、下石節(jié)、陳家山車站，向鐵路基層站段干部職工宣講“三會(huì)”精神。

此行前往的玉華、下石節(jié)、陳家山車站是鐵路線上的三個(gè)“邊陲小站”，條件苦、職工少、位置偏僻?！安荒芰羲澜?、不能有盲點(diǎn)，要讓‘三會(huì)’精神在鐵路線上熠熠生輝”，這是黨委書記高德富與經(jīng)理孫建軍此行之前達(dá)成的共識(shí)。

高德富、孫建軍一行每到一站、每到一處，先是察看車站的安全管理和基礎(chǔ)建設(shè)工作，詳細(xì)了解基層班組和職工生活工作情況，并組織現(xiàn)場(chǎng)職工進(jìn)行座談。

“今年的新政策，工齡津貼每年上調(diào)至40元！”

“一季度開始實(shí)行全員安全風(fēng)險(xiǎn)抵押，公司的干部職工要共擔(dān)安全責(zé)任，共享安全利益！”

“文化提升素質(zhì)、細(xì)節(jié)決定成敗，要抓好班前安全禮儀、崗位描述、手指口述……”

“集團(tuán)公司要向世界500強(qiáng)企業(yè)進(jìn)軍!”

在座談中，他們從一線職工最關(guān)心的問題入手,認(rèn)真講解了礦業(yè)公司“三會(huì)”上描繪的宏偉藍(lán)圖，耐心解答了職工群眾最貼近的工資利益問題，講解了政策要點(diǎn)和運(yùn)輸工作安排，使與會(huì)人員深受鼓舞,現(xiàn)場(chǎng)多次響起了熱烈的掌聲!

中午時(shí)分，三個(gè)小站春意盎然，宣講組圓滿完成了此行的任務(wù),驅(qū)車返程……

一五三廠“三會(huì)”隆重召開

（趙海燕）2月16日早8點(diǎn)，一五三廠在一樓會(huì)議室外隆隆的鞭炮聲中，該廠黨委七屆十次（擴(kuò)大）會(huì)、十三屆二次職代會(huì)暨2012年工作會(huì)隆重召開。該廠黨政與來(lái)自生產(chǎn)一線的職工代表和各科室負(fù)責(zé)人齊聚一堂，集思廣益，共商發(fā)展之計(jì)。

會(huì)上，該廠廠長(zhǎng)申聯(lián)選做了題為《團(tuán)結(jié)一致 面對(duì)挑戰(zhàn) 規(guī)范體制 科學(xué)發(fā)展為全面完成2012年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告；書記李岐做了題為《統(tǒng)一思想 堅(jiān)定信心 銳意進(jìn)取 科學(xué)發(fā)展為建設(shè)安全穩(wěn)定充滿活力的和諧廠區(qū)》的黨委工作報(bào)告；審議通過(guò)了《一五三廠2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法》及《一五三廠2012年財(cái)務(wù)管理若干規(guī)定》、《一五三廠勞動(dòng)工資管理辦法》、《一五三廠2012年產(chǎn)品質(zhì)量管理辦法》、《一五三廠機(jī)電設(shè)備管理辦法》、《一五三廠企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施辦法》5個(gè)配套辦法。

代表們一致認(rèn)為：兩個(gè)報(bào)告全面系統(tǒng)、實(shí)事求是地總結(jié)了2011該廠在經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)、安全企業(yè)文化建設(shè)和黨建等方面所做的大量卓有成效的工作，對(duì)2012年的各項(xiàng)工作進(jìn)行了全面、細(xì)致的安排，目標(biāo)明確，措施得力，只要我們按照這個(gè)目標(biāo)和思路，統(tǒng)一思想，抓住機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，2012年的目標(biāo)任務(wù)就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

討論中,大家各抒己見，暢所欲言，誠(chéng)懇地發(fā)表了自己的看法，提出了非常寶貴的意見和建議，大會(huì)開的圓滿、成功。

多經(jīng)公司貫徹礦業(yè)公司“三會(huì)”精神謀發(fā)展

（劉建國(guó)）礦業(yè)公司“三會(huì)”召開后，多經(jīng)公司黨政及時(shí)傳達(dá)了會(huì)議精神，并召開專門會(huì)議認(rèn)真研讀礦業(yè)公司宋志剛總經(jīng)理所作的《規(guī)范體制，科學(xué)發(fā)展，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》行政工作報(bào)告和礦業(yè)公司黨委書記黃河所作的《深化黨建工作創(chuàng)新，推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》黨委工作報(bào)告。按照2012年礦業(yè)公司“三會(huì)”確定的新的目標(biāo)任務(wù)和要求，研討制定今后多經(jīng)公司的發(fā)展方向、具體措施及辦法，齊心協(xié)力共謀發(fā)展。

2011年，在礦業(yè)公司黨政的大力支持和關(guān)懷下，多經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子緊密團(tuán)結(jié)，深入基層、深入現(xiàn)場(chǎng)、深入群眾，踏踏實(shí)實(shí)為基層解決實(shí)際問題，企業(yè)效益進(jìn)一步提高，各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展。礦山電器廠加強(qiáng)與浙江恒泰科技有限公司的聯(lián)營(yíng)合作，不斷提升企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)能力，生產(chǎn)、檢修礦用各類隔爆開關(guān)、變頻器100余臺(tái)，完成了陜北韓家灣煤礦電網(wǎng)改造工程，以及銅川礦區(qū)（王石凹礦）最大室外LED顯示屏（43平方米）的安裝等工程，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值809萬(wàn)元，創(chuàng)歷年新高。力凱濃縮液廠在保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本，生產(chǎn)銷售濃縮液70余噸，制作反光標(biāo)志牌2658平方米，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值310萬(wàn)元，創(chuàng)建廠以來(lái)最高。環(huán)保鍋爐設(shè)備廠銷售外墻外保溫干粉砂漿370噸，完成鍋爐、給排水、管網(wǎng)改造等工程多項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值211萬(wàn)元。煤炭運(yùn)銷多經(jīng)處協(xié)助運(yùn)銷公司做好喬子梁煤臺(tái)煤炭調(diào)運(yùn)、配煤等工作，同時(shí)與多家公司合作銷售煤炭，實(shí)現(xiàn)留守人員費(fèi)用自保，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值603萬(wàn)元。產(chǎn)品銷售公司克服局內(nèi)少采購(gòu)、壓縮庫(kù)存，晚結(jié)賬的困難，聯(lián)系銷售礦用配件，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值75萬(wàn)元。此外，多經(jīng)公司認(rèn)真貫徹執(zhí)行礦業(yè)公司2011年增收節(jié)支五十條措施，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，挖潛增效，比去年同期節(jié)支降耗10萬(wàn)余元。完成了北關(guān)煤臺(tái)房地產(chǎn)開發(fā)的前期準(zhǔn)備及開發(fā)合同的簽訂工作，使北關(guān)棚戶區(qū)改造有了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。參加了韓城礦務(wù)局產(chǎn)品推介會(huì)和第六屆榆林國(guó)際煤炭暨能源產(chǎn)品博覽會(huì)，產(chǎn)品知名度不斷提高。

多經(jīng)公司在黨政在看到成績(jī)的同時(shí)，面對(duì)新的形勢(shì)和發(fā)展壓力，積極尋求發(fā)展空間，制定發(fā)展目標(biāo)。礦山電器廠今年研發(fā)了新產(chǎn)品礦用隔爆型斜巷監(jiān)視器，具有很好的市場(chǎng)前景，另外，憑借多年的技術(shù)積累加之增添先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備，繼續(xù)努力把該廠建成礦業(yè)公司小中型電氣設(shè)備檢測(cè)維修中心。力凱廠深挖內(nèi)潛、節(jié)能減耗，加大MS10-5產(chǎn)品的生產(chǎn)銷售，努力擴(kuò)大濃縮液銷量，同時(shí)做好標(biāo)牌、噴繪、寫真等市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作。環(huán)保鍋爐設(shè)備廠、產(chǎn)品銷售公司進(jìn)行機(jī)加工整合，添置先進(jìn)設(shè)備，逐步形成加工托輥、礦用零部件的機(jī)加工車間，以及承攬室內(nèi)外水電管網(wǎng)改造安裝工程。干粉砂漿廠要抓住棚改項(xiàng)目所需，形成生產(chǎn)銷售規(guī)模，積極跑市場(chǎng)，不斷提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)水平。

新的起點(diǎn)、新的目標(biāo)，多經(jīng)總公司將在礦業(yè)公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極抓住集團(tuán)、礦業(yè)公司對(duì)非煤產(chǎn)業(yè)發(fā)展的扶持政策，以滿腔的熱情和求是的態(tài)度，扎實(shí)工作，為非煤產(chǎn)業(yè)再創(chuàng)業(yè)、再發(fā)展而不懈努力。

奧博集團(tuán)“三會(huì)”隆重召開

（馮育強(qiáng)）2月17日下午至18日上午，奧博集團(tuán)黨委二屆二次（擴(kuò)大）、二屆六次職代會(huì)暨2012年工作會(huì)隆重召開。奧博集團(tuán)黨政領(lǐng)導(dǎo)，職工代表及列席人員80余人參加了會(huì)議，大會(huì)由奧博集團(tuán)董事長(zhǎng)馬琪主持。

2月17日下午，集團(tuán)參會(huì)各代表團(tuán)分組進(jìn)行討論，將討論情況匯報(bào)會(huì)務(wù)組。18日上午8：40分，會(huì)議首先由奧博集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席孫祥春主持召開了二屆六次職代會(huì)預(yù)備會(huì)，報(bào)告了二屆六次職代會(huì)應(yīng)到、實(shí)到人數(shù)，通過(guò)了增補(bǔ)職工代表，對(duì)擬簽訂的《陜西奧博企業(yè)集團(tuán)集體合同》、《陜西奧博企業(yè)集團(tuán)2012年度工資集體合同》和《陜西奧博企業(yè)集團(tuán)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》進(jìn)行了說(shuō)明，通過(guò)了大會(huì)議程，大會(huì)在雄壯的國(guó)歌聲中召開。

會(huì)上，奧博集團(tuán)黨委書記、行政負(fù)責(zé)人孔令臣作了《解放思想真抓實(shí)干、推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新企業(yè)而努力奮斗》的黨政工作報(bào)告。他指出，2011，奧博集團(tuán)在銅川礦業(yè)公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)及全體員工的共同努力下，堅(jiān)持以發(fā)展為主題，緊緊圍繞集團(tuán)年初制定的目標(biāo)和措施，以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為目標(biāo)，力排困難，不斷提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，全年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3.06億元，職工收入穩(wěn)步增長(zhǎng)，集團(tuán)順利實(shí)現(xiàn)了安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)。報(bào)告在全面總結(jié)肯定奧博集團(tuán)2011年各項(xiàng)工作同時(shí)，客觀地分析了當(dāng)面面臨形勢(shì)和困難，指出了2012年工作思路是：堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心，以營(yíng)銷為手段，不斷加大市場(chǎng)調(diào)研和新產(chǎn)品開發(fā)力度，整合企業(yè)內(nèi)部資源，調(diào)整收入分配結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步提高員工隊(duì)伍素質(zhì)，推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)較快增長(zhǎng)。

針對(duì)今年以來(lái)工作報(bào)告強(qiáng)調(diào)，一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)；二是統(tǒng)籌兼顧，搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)；三是強(qiáng)化安全與穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)；四是整合企業(yè)資源，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展；五是拓寬外銷渠道，做好新產(chǎn)品開發(fā)；六是強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提高崗位技能；七是深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，不斷提升黨建科學(xué)化水平；八是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)；九是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)等。

會(huì)上，奧博集團(tuán)工會(huì)副主席趙東林作了民主測(cè)評(píng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員測(cè)評(píng)說(shuō)明，奧博集團(tuán)黨委書記兼行政負(fù)責(zé)人孔令臣與各成員企業(yè)負(fù)責(zé)人簽訂了2012年安全責(zé)任狀、2012經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書、并代表集團(tuán)行政方與職工方鑒定了《集體合同》等三個(gè)合同，奧博集團(tuán)黨委副書記孫祥春宣讀了《關(guān)于表彰2011年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的決定》、《陜西奧博企業(yè)集團(tuán)關(guān)于對(duì)第二屆“首席員工”命名表彰的決定》等相關(guān)決定并頒獎(jiǎng)。最后，奧博集團(tuán)董事長(zhǎng)馬琪作總結(jié)講話，要求奧博集團(tuán)各企業(yè)要進(jìn)一步落實(shí)本次會(huì)議精神，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，開拓進(jìn)取，齊心協(xié)力，扎實(shí)工作，確保今年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的完成，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開！

運(yùn)籌帷幄謀發(fā)展 統(tǒng)籌兼顧促和諧

--救護(hù)大隊(duì)“三會(huì)”隆重召開

（高明威）2月17日上午救護(hù)大隊(duì)黨總支一屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)、一屆三次職代會(huì)暨2012年度工作會(huì)隆重召開。會(huì)議的主要任務(wù)是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會(huì)、公司“三會(huì)”及安全工作會(huì)精神，總結(jié)2011的工作，反思不足，安排部署2012年各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步動(dòng)員全隊(duì)干部職工，在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以更加昂揚(yáng)的斗志，不斷開拓創(chuàng)新，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，團(tuán)結(jié)一心，為實(shí)現(xiàn)救護(hù)大隊(duì)2012年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。按照會(huì)議安排，救護(hù)大隊(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)劉平治、童普選和各科室、各中隊(duì)主要負(fù)責(zé)同志、職工代表成員等50余人參加了大會(huì)。在代表團(tuán)長(zhǎng)會(huì)議和預(yù)備會(huì)上，討論并通過(guò)了職代會(huì)主席團(tuán)建議名單和大會(huì)議程，通報(bào)了大會(huì)應(yīng)到、實(shí)到人數(shù)。上午 9：15分在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中救護(hù)隊(duì)一屆三次職代會(huì)隆重召開。大隊(duì)長(zhǎng)劉平治作了題為《搶抓機(jī)遇 振奮精神開拓創(chuàng) 新與時(shí)俱進(jìn)為實(shí)現(xiàn)大隊(duì)2012年各項(xiàng)目標(biāo)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。報(bào)告指出，2011年救護(hù)大隊(duì)在隊(duì)伍建設(shè)、安全管理、安全救護(hù)等方面都取得了可喜的成績(jī)，經(jīng)營(yíng)管理創(chuàng)收231. 93萬(wàn)元，可控費(fèi)用部分得到有效控制。尤其讓人振奮的是救護(hù)大隊(duì)在未影響日常工作順利進(jìn)展的情況下，在半年時(shí)間內(nèi)成功地組織舉辦了陜煤化集團(tuán)第三屆礦山救援技術(shù)競(jìng)賽、國(guó)家礦山救援銅川基地新區(qū)項(xiàng)目奠基儀式和救護(hù)大隊(duì)建隊(duì)55周年慶典三項(xiàng)規(guī)?？涨盎顒?dòng)。這三項(xiàng)大型活動(dòng)的成功舉辦，擴(kuò)大了影響、鍛煉了隊(duì)伍、檢驗(yàn)了能力。這些成績(jī)的取得，離不開全隊(duì)職工的共同努力，更離不開上級(jí)組織的大力支持。

針對(duì)今年救護(hù)隊(duì)的工作目標(biāo)，報(bào)告指出：安全與穩(wěn)定實(shí)現(xiàn)“雙零”目標(biāo)；按照國(guó)家區(qū)域救援隊(duì)建設(shè)要求，完善隊(duì)伍機(jī)構(gòu)和人員配備，加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律整頓，嚴(yán)格考核考評(píng)，強(qiáng)化隊(duì)伍訓(xùn)練，力爭(zhēng)全國(guó)救援技術(shù)競(jìng)賽取得好成績(jī)；經(jīng)營(yíng)管理實(shí)現(xiàn)全隊(duì)創(chuàng)收目標(biāo)150萬(wàn)元；加強(qiáng)新區(qū)基地建設(shè)項(xiàng)目管理，確保工程質(zhì)量和進(jìn)度，力爭(zhēng)年底完成建設(shè)任務(wù)。爭(zhēng)取廣陽(yáng)中隊(duì)改造項(xiàng)目開工建設(shè)，改善辦公生活環(huán)境；繼續(xù)保大隊(duì)持國(guó)家礦山救護(hù)質(zhì)特級(jí)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)，市區(qū)中隊(duì)特級(jí)，廣陽(yáng)中隊(duì)一級(jí)，陳家山中隊(duì)特級(jí)，下石節(jié)中隊(duì)一級(jí)，玉華中隊(duì)一級(jí)；按照公司“企業(yè)文化建設(shè)成效年”目標(biāo)要求，全面實(shí)施安全文化、質(zhì)量文化、廉潔文化、和諧文化建設(shè)，“三型六化”品牌建設(shè)取得實(shí)效。為了實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，劉平治大隊(duì)長(zhǎng)要求從以下8個(gè)方面狠抓落實(shí)；一是強(qiáng)化安全管理，全力打造本質(zhì)安全型隊(duì)伍；二是加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；三是開展好技術(shù)練兵活動(dòng)；四是加強(qiáng)工程建設(shè)項(xiàng)目管理；五是深入地開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)活動(dòng)；六是搞好安全技術(shù)培訓(xùn)，發(fā)揮國(guó)家基地作用；七是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，爭(zhēng)做優(yōu)秀管理人才；八是加強(qiáng)文化建設(shè)，激發(fā)活力，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面發(fā)展。

行政工作報(bào)告尤其強(qiáng)調(diào)了新區(qū)項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、參賽全國(guó)礦山技術(shù)競(jìng)賽和增收節(jié)支4大重點(diǎn)工作，并要求作相關(guān)部門為2012年工作中的主要任務(wù)著力抓好，確保完成工作目標(biāo)。相關(guān)負(fù)責(zé)人宣讀了救護(hù)大隊(duì)《2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法》、《安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金發(fā)放管理規(guī)定》、《各項(xiàng)管理制度的修改說(shuō)明》和《民主評(píng)議大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員和副科級(jí)以上人員的說(shuō)明》，通報(bào)了大隊(duì)一屆二次職代會(huì)提案落實(shí)情況，下發(fā)并傳達(dá)了《關(guān)于切實(shí)搞好2012年安全救護(hù)工作的決定》。同時(shí)，大會(huì)對(duì)在2011年度中工作突出的3個(gè)先進(jìn)科室、4個(gè)先進(jìn)班組、11個(gè)先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

按照會(huì)議程序救護(hù)大隊(duì)黨總支書記童普選在黨總支全委（擴(kuò)大）會(huì)上作了題為《深化黨建工作創(chuàng)新推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)為建設(shè)國(guó)家一流區(qū)域礦山救援隊(duì)伍而努力奮斗》的黨務(wù)工作報(bào)告。報(bào)告回顧了2011年救護(hù)大隊(duì)黨務(wù)工作，高度評(píng)價(jià)了在上級(jí)組織支持者和全隊(duì)職工共同努力下大隊(duì)在“三大”活動(dòng)中和經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)等方面取得的可喜成績(jī)，并為圓滿完成2012年度的黨務(wù)工作提出了以下5個(gè)方面的具體要求：一是要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)；二是要深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，不斷提升黨建工作科學(xué)化水平；三是要強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)；四是要加強(qiáng)民主管理，關(guān)心職工生活；五是要狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，為完成2012年的工作目標(biāo)提供強(qiáng)有力的作風(fēng)保障。報(bào)告強(qiáng)調(diào)在2012年的黨務(wù)工作中要把企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)管理相結(jié)合作為重點(diǎn)，要在新區(qū)基地建設(shè)、備戰(zhàn)第九屆全國(guó)礦山救援技術(shù)競(jìng)賽等工作中充分發(fā)揮黨總支的政治核心作用，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，爭(zhēng)取圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

下午，代表團(tuán)對(duì)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和副科級(jí)以上人員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)，征集了提案，討論了大會(huì)的通報(bào)各項(xiàng)管理辦法和實(shí)施細(xì)則，并對(duì)其中的部分條款提出了意見和建議，充分地發(fā)揮了主人翁應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。最后，全體代表大會(huì)，通報(bào)了大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和副科級(jí)以上人員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)結(jié)果，舉手表決了大會(huì)決議，大隊(duì)總工程師段興森作了總結(jié)講話。大會(huì)在《國(guó)際歌》中勝利閉幕。

救護(hù)大隊(duì)“三會(huì)”充分貫徹了公司“三會(huì)”的重要精神，涵蓋了救護(hù)工作的各個(gè)方面，并有重點(diǎn)地提出了救護(hù)隊(duì)在2012年度的工作要點(diǎn)，同時(shí)將改善民生和安全穩(wěn)定工作作為貫穿全年度各項(xiàng)工作的主線，為2012年度各項(xiàng)工作的順利開展、創(chuàng)造安定和諧的發(fā)展氛圍打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，提供了可靠組織的保障。

救護(hù)大隊(duì)學(xué)習(xí)貫徹公司 “三會(huì)”精神

（高明威）公司“三會(huì)”后，救護(hù)大隊(duì)迅速召開中干會(huì)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了公司“三會(huì)”的重要精神。在中干會(huì)上，救護(hù)大隊(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)圍繞宋志剛總經(jīng)理和黃河書記的講話，詳細(xì)研讀，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)。并對(duì)貫徹落實(shí)公司“三會(huì)”精神和搞好2012年度各項(xiàng)工作提出了具體的要求。一是要做好對(duì)公司“三會(huì)”工作宣傳學(xué)習(xí)力度，利用例會(huì)學(xué)習(xí)、宣傳板等多種形式，宣傳學(xué)習(xí)公司 “三會(huì)”精神；二是要嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律整頓，嚴(yán)格考核考評(píng)，強(qiáng)化隊(duì)伍訓(xùn)練；三是要加快新區(qū)基地建設(shè)步伐，取保工程質(zhì)量和進(jìn)度；四是要抓好2012年大隊(duì)企業(yè)文化建設(shè)，將企業(yè)文化融入到大隊(duì)管理工作中；五是要積極籌備救護(hù)隊(duì)“三會(huì)”，整理工作思路，將公司“三會(huì)”精神貫穿于救護(hù)隊(duì)2012年的各項(xiàng)工作中。

統(tǒng)一思想開創(chuàng)發(fā)展新篇章

——鐵運(yùn)分公司召開黨委一屆十次全委（擴(kuò)大）會(huì)

二屆六次職代會(huì)暨2012年工作會(huì)

2月21、22日，銅川礦業(yè)公司鐵路運(yùn)銷分公司機(jī)關(guān)二樓大會(huì)議室鮮花吐艷，氣氛熱烈。該分公司黨委一屆十次全委（擴(kuò)大）會(huì)、二屆六次職代會(huì)暨2012年工作會(huì)正在隆重舉行。鐵路運(yùn)銷分公司黨委書記高德富、公司經(jīng)理孫建軍、公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席高愛林、公司安監(jiān)處長(zhǎng)陸新銅出席了會(huì)議。公司第二屆六次職工代表，各基層單位負(fù)責(zé)人，機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人、共計(jì)150余人參加了會(huì)議。

22日早8時(shí)50分，公司黨委一屆十次全委（擴(kuò)大）會(huì)在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中隆重開幕。會(huì)議的主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹礦業(yè)公司“三會(huì)”精神，回顧總結(jié)2011年工作，分析面臨形勢(shì)，安排部署2012年工作任務(wù)，動(dòng)員公司各級(jí)組織和廣大黨員、干部、職工，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，突出抓好安全，穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展工作，深化黨建工作創(chuàng)新，實(shí)施文化強(qiáng)企戰(zhàn)略，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，建設(shè)全國(guó)煤礦鐵路一流企業(yè)而努力奮斗。

會(huì)上，該公司經(jīng)理、黨委書記分別做了題為《規(guī)范管理 科學(xué)發(fā)展 為建設(shè)全國(guó)煤礦鐵路一流企業(yè)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告和《深化創(chuàng)新黨建工作 實(shí)施文化強(qiáng)企戰(zhàn)略 為建設(shè)全國(guó)煤礦鐵路一流企業(yè)而努力奮斗》的黨委工作報(bào)告，指出了以黨的十七屆六中全會(huì)和礦業(yè)公司“三會(huì)”精神為指導(dǎo)，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)，開展對(duì)標(biāo)管理，提升整體效能，實(shí)施鐵路設(shè)施改造，落實(shí)節(jié)能減排措施，深化企業(yè)改革，規(guī)范體制運(yùn)行，實(shí)施文化強(qiáng)企戰(zhàn)略，調(diào)整收入分配結(jié)構(gòu)，著力改善民生，實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)工作平穩(wěn)較快發(fā)展的指導(dǎo)思想，明確了以安全與穩(wěn)定實(shí)現(xiàn)“雙零”目標(biāo)，杜絕重大環(huán)境污染事件：鐵路運(yùn)量完成600萬(wàn)噸，力爭(zhēng)700萬(wàn)噸：實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)500萬(wàn)元，職工收入穩(wěn)步提高：建成全國(guó)煤礦鐵路一流企業(yè)和全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位的目標(biāo)任務(wù)。

會(huì)中，參會(huì)的各單位代表分成四個(gè)小組并圍繞“公司行政工作報(bào)告”、“公司黨委工作報(bào)告”、“2012年鐵路運(yùn)銷分公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法及配套辦法”、“2012年鐵路運(yùn)銷分公司企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見”、進(jìn)行了分組討論，征集提案，同時(shí)對(duì)各管理辦法中提到的問題提出合理的意見和建議，進(jìn)一步對(duì)各管理辦法進(jìn)行補(bǔ)充和完善。并對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。

此次會(huì)議中與會(huì)人員意氣風(fēng)發(fā)，信心十足，一致認(rèn)為鐵路運(yùn)銷分公司新的征程已經(jīng)開始，目標(biāo)明確，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，大家將在礦業(yè)公司和鐵運(yùn)分公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，銳意進(jìn)取，大膽創(chuàng)新，奮發(fā)圖強(qiáng)，敢為人先，為建設(shè)全國(guó)煤礦鐵路一流企業(yè)而努力奮斗。

鐵路運(yùn)銷分公司黨委書記高德富作黨委工作報(bào)告

鐵路運(yùn)銷分公司經(jīng)理孫建軍作行政工作報(bào)告

鐵路運(yùn)銷分公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席高愛林主持會(huì)議

安監(jiān)處長(zhǎng)陸新銅作征集提案解答報(bào)告

財(cái)務(wù)科長(zhǎng)韓春陽(yáng)做2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法及配套辦法補(bǔ)充說(shuō)明

工會(huì)副主席高劍玲通報(bào)領(lǐng)導(dǎo)班子測(cè)評(píng)結(jié)果

企業(yè)文化建設(shè)辦公室主任陳書生作2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見的說(shuō)明

認(rèn)證聽取工作報(bào)告

認(rèn)真思考

鐵路運(yùn)銷分公司加機(jī)動(dòng)科，供應(yīng)科職工代表小組討論會(huì)

鐵路運(yùn)銷分公司運(yùn)輸科、調(diào)度室職工代表小組討論會(huì)

鐵路運(yùn)銷分公司電務(wù)科、綜合科、保衛(wèi)科職工代表小組討論會(huì)

鐵路運(yùn)銷分公司工務(wù)科、北區(qū)段職工代表小組討論會(huì)

東坡礦 “三會(huì)” 隆重召開

（劉 偉）2月23日，東坡礦八屆八次黨委（擴(kuò)大）會(huì)、九屆四次職工代表會(huì)暨2012年度工作會(huì)在該礦五樓會(huì)議室隆重召開。該礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)、全礦各單位職工代表及列席代表共120人參加了會(huì)議。

大會(huì)在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中拉開序幕，東坡礦黨委副書記、工會(huì)主席昝六民主持會(huì)議。礦長(zhǎng)郭全營(yíng)向大會(huì)作了題為《解放思想 凝聚力量 為開創(chuàng)東坡礦各項(xiàng)工作新局面而努力奮斗》的工作報(bào)告。黨委書記李新中作了題為《凝聚干群力量 推動(dòng)安全發(fā)展 為建設(shè)安全穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》的工作報(bào)告。兩個(gè)報(bào)告從安全、經(jīng)營(yíng)、民生、黨建、企業(yè)文化、和諧礦區(qū)建設(shè)方面回顧了去年工作，圍繞2012年目標(biāo)任務(wù)提出了要求，抓好安全生產(chǎn)、嚴(yán)格質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化生產(chǎn)管理、細(xì)化經(jīng)營(yíng)管理、切實(shí)關(guān)注民生、強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)企業(yè)文化等六個(gè)方面的重點(diǎn)工作。與會(huì)職工代表認(rèn)真聽取了礦《2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法及配套辦法說(shuō)明》、《2011年業(yè)務(wù)招待費(fèi)用使用情況》、《九屆三次職代會(huì)提案落實(shí)情況》、《2011年礦務(wù)公開進(jìn)展情況》、《企業(yè)文化建設(shè)三年規(guī)劃的說(shuō)明》等報(bào)告。

職工代表分為六個(gè)代表團(tuán)，結(jié)合各自專業(yè)對(duì)兩個(gè)報(bào)告、管理辦法、企業(yè)文化建設(shè)三年規(guī)劃等多項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了熱烈討論。一致認(rèn)為：報(bào)告客觀總結(jié)了去年工作，深入分析了今年形勢(shì)，提出了2012年各項(xiàng)工作的總體要求、目標(biāo)任務(wù)和工作措施，符合實(shí)際、求真務(wù)實(shí)、鼓舞人心。對(duì)管理辦法中提到的問題提出了建議和意見。同時(shí)對(duì)礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。大會(huì)通報(bào)了測(cè)評(píng)結(jié)果，礦方代表與職工代表簽訂了合同，審議通過(guò)了各項(xiàng)決議，圓滿完成了預(yù)定議程，在激昂奮進(jìn)《東坡礦礦歌》聲中勝利閉幕。

礦方代表郭全營(yíng)與職工代表昝六民簽訂合同

職工代表與黨委書記李新中對(duì)管理辦法進(jìn)行熱烈討論

金華山礦“三會(huì)”隆重召開

（李勝會(huì) 趙紅波）2月25日上午，金華山礦黨委八屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)、礦十屆五次職代會(huì)暨2012年度工作會(huì)在礦四樓會(huì)議室隆重召開。

這次會(huì)議的主要任務(wù)是全面貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神和公司“三會(huì)”精神，認(rèn)真總結(jié)金華山礦2011年來(lái)各項(xiàng)工作完成情況，客觀分析當(dāng)前和今后所面臨的形勢(shì)，安排部署2012年各項(xiàng)工作任務(wù)，動(dòng)員全礦各級(jí)組織和廣大黨員、干部、職工，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，頑強(qiáng)拼搏，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深化改革，打造“三型六化”企業(yè)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)和跨越式發(fā)展，突出抓好安全生產(chǎn)，扎實(shí)推進(jìn)文化建設(shè)工作，為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，建設(shè)平安、穩(wěn)定、和諧、富裕新礦區(qū)而努力奮斗。該礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)、礦十屆五次職代會(huì)職工代表，機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人等近120余人參加了會(huì)議。

大會(huì)在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中正式拉開序幕。該礦礦長(zhǎng)寧文衛(wèi)首先作了題為《抓調(diào)整改造機(jī)遇、促礦井持續(xù)發(fā)展、為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕的新礦區(qū)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。報(bào)告簡(jiǎn)要總結(jié)了金華山礦2011年的工作，指出了工作中存在問題和不足，重點(diǎn)安排部署了新一年的工作，制定八項(xiàng)措施。按照會(huì)議議程安排，會(huì)議就金華山礦2012年工作要點(diǎn)作了說(shuō)明；聽取金華山礦2011年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況的報(bào)告；聽取金華山礦十屆四次職代會(huì)提案落實(shí)情況的通報(bào)。該礦黨委書記武永發(fā)作了題為《提升黨建水平、凝聚創(chuàng)新合力、為建設(shè)具有特色文化的明星礦井而努力奮斗》的黨委工作報(bào)告，報(bào)告簡(jiǎn)要總結(jié)了2011年黨委工作。報(bào)告圍繞2012年金華山礦工作指導(dǎo)思想以及目標(biāo)任務(wù)，突出抓好六項(xiàng)重點(diǎn)工作，并就《金華山煤礦企業(yè)文化建設(shè)“三年規(guī)劃”》進(jìn)行了說(shuō)明。隨后，十屆五次職代會(huì)代表們分成四個(gè)組，對(duì)礦黨委工作報(bào)告、行政工作報(bào)告、2012年工作要點(diǎn)等文件和2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見等文件進(jìn)行了分組討論。代表們暢所欲言，積極建言獻(xiàn)策，提出了很多有建設(shè)性的意見和建議。

討論期間，代表們先后對(duì)礦領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員，全礦副科級(jí)以上干部進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。大會(huì)通報(bào)了民主評(píng)議礦機(jī)領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)情況，并通過(guò)了有關(guān)決議。就貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神提出了要求。

與會(huì)代表表示：要把學(xué)習(xí)貫徹這次會(huì)議精神作為當(dāng)前工作的重點(diǎn)，迅速召開班子會(huì)、班組長(zhǎng)會(huì)，把會(huì)議精神迅速傳達(dá)貫徹下去。真充分利用廣播、閉路電視、板報(bào)、專欄等形式，大張旗鼓地宣傳今年工作的指導(dǎo)思想以及會(huì)議通過(guò)的各項(xiàng)改革措施和管理辦法，盡快把廣大職工的思想統(tǒng)一到這次會(huì)議精神上來(lái)，明確目標(biāo)，凝聚力量，堅(jiān)定安全“零” 目標(biāo)信念，實(shí)現(xiàn)安全“零” 目標(biāo)。加快企業(yè)文化建設(shè)步伐。團(tuán)結(jié)一心，眾志成城，把握機(jī)遇，狠抓落實(shí)，努力開創(chuàng)改革與發(fā)展的新局面，譜寫改革發(fā)展新的篇章。

陳家山礦“兩會(huì)”隆重召開

（毛 博 邵紅旗）2月27日，陳家山煤礦九屆二次職代會(huì)暨2012年度工作會(huì)隆重召開，該礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)、全礦各單位職工代表及列席代表共120余人參加了會(huì)議。

大會(huì)在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中正式拉開序幕。該礦礦長(zhǎng)邢彥民作了題為《精細(xì)管理 強(qiáng)化落實(shí) 深入推動(dòng)礦井各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階》的行政工作報(bào)告。從主要指標(biāo)、安全工作、民生工程、企業(yè)文化建設(shè)等七個(gè)方面全面回顧了2011年各項(xiàng)工作，指出了工作中存在問題和不足，圍繞2012年工作思路和目標(biāo)任務(wù)重點(diǎn)從七個(gè)方面對(duì)2012年全年工作進(jìn)行了安排部署，提出了具體要求。

與會(huì)職工代表認(rèn)真聽取了陳家山礦《2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法及配套辦法說(shuō)明》、《九屆二次職代會(huì)提案落實(shí)情況》、《2011年業(yè)務(wù)招待費(fèi)用使用情況》、《2011年民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員實(shí)施辦法的說(shuō)明》、《企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施辦法說(shuō)明》等報(bào)告。

職工代表結(jié)合各自專業(yè)對(duì)該礦行政工作報(bào)告、2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行辦法、企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施辦法等多項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了熱烈討論。討論中，提出了諸多建設(shè)性意見和建議，為全年各項(xiàng)工作順利開展打下了良好基礎(chǔ)。同時(shí)對(duì)礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。

礦方代表與職工代表簽訂了合同，大會(huì)通報(bào)了民主評(píng)議礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)情況，并通過(guò)了有關(guān)決議。該礦黨委書記暢永光做了題為《文化聚力融入中心 深入推動(dòng)礦井各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階》的重要講話，對(duì)2011年黨建工作進(jìn)行了全面總結(jié)，圍繞2012年具體工作，從五方面對(duì)礦黨委工作進(jìn)行了安排。

該礦黨委副書記、紀(jì)委書記做總結(jié)講話，并提出具體要求，一是傳達(dá)會(huì)議精神，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，會(huì)后各單位要迅速行動(dòng)采取召開班子會(huì)、職工班前學(xué)習(xí)等多種形式，將會(huì)議精神，原原本本的貫徹傳達(dá)到每個(gè)職工；二是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，謀劃部署好全年工作，各級(jí)組織必須深入細(xì)致地做好形式宣傳、安全教育和思想引導(dǎo)工作，把職工群眾的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到這次會(huì)議確定的目標(biāo)、任務(wù)和工作要求上來(lái)，為各項(xiàng)工作有序開展?fàn)I造良好的輿論氛圍；三是突出工作重點(diǎn)，狠抓組織落實(shí)，全面推廣精細(xì)化管理，落實(shí)五精管理，建立“三工”轉(zhuǎn)換機(jī)制，抓好“四項(xiàng)技術(shù)”的應(yīng)用，開展好“雙述”活動(dòng)，實(shí)施對(duì)標(biāo)管理，建成集團(tuán)公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)礦井和精細(xì)化管理示范礦井；四是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干，把工作標(biāo)準(zhǔn)定在干就干好，干到極致上，面向?qū)嶋H、面向一線，掌握實(shí)情、出實(shí)招、干實(shí)事、顯實(shí)效，始終以良好的精神狀態(tài)和旺盛的工作激情，實(shí)實(shí)在在的具體措施，促進(jìn)各項(xiàng)工作健康發(fā)展。

機(jī)電分公司“兩會(huì)”勝利召開

（楊 蕾）2012年2月28日，機(jī)電分公司一屆二次職代會(huì)暨2012年工作會(huì)在雄壯的國(guó)歌聲中拉開了帷幕。這次職代會(huì)共有39名職工代表和9名中層管理人員列席。

大會(huì)聽取和審議了該分公司常中甫經(jīng)理的行政工作報(bào)告，聽取了鄭長(zhǎng)鎖書記黨總支工作報(bào)告，聽取和審議了張聞再副經(jīng)理《2012年度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法》，聽取和審議了候惠民副經(jīng)理《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰實(shí)施辦法的說(shuō)明》，財(cái)務(wù)科長(zhǎng)吳宏博通報(bào)了公司2011年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)使用情況。期間職工代表對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人進(jìn)行了民主的測(cè)評(píng)，并分組進(jìn)行討論征集提案，大家激情高漲，暢所欲言。

本次職代會(huì)是深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會(huì)精神、深入貫徹陜煤化集團(tuán)“兩會(huì)”及礦業(yè)公司“三會(huì)”精神的推動(dòng)會(huì)，是機(jī)電分公司2011年工作的全面回顧和總結(jié)以及2012年工作安排部署動(dòng)員會(huì)，大會(huì)要求職工代表要將會(huì)議精神迅速傳達(dá)到廣大職工，為創(chuàng)建穩(wěn)定、和諧、高效的新機(jī)電再創(chuàng)佳績(jī)，再造輝煌。

徐家溝煤礦“三會(huì)”隆重召開

（肖子秀 王小燕 ）2月29日，徐家溝煤礦黨委七屆十次全委（擴(kuò)大）會(huì)、第十三屆職工代表大會(huì)暨2012年度工作會(huì)隆重召開，該礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)、各單位職工代表及列席代表共116人參加了會(huì)議。

大會(huì)在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中正式拉開序幕。該礦礦長(zhǎng)李福錦作了題為《堅(jiān)定信心 振奮精神 頑強(qiáng)拼搏 再創(chuàng)輝煌 為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。從安全工作、重點(diǎn)工作、民生工程、礦區(qū)穩(wěn)定、企業(yè)文化建設(shè)等方面簡(jiǎn)要回顧了2011年各項(xiàng)工作，指出了工作中存在問題和不足，圍繞2012年工作思路和目標(biāo)任務(wù)重點(diǎn)從六個(gè)個(gè)方面對(duì)2012年全年工作進(jìn)行了安排部署，提出了具體要求。該礦黨委書記劉保社作了題為《提升黨建工作水平 推進(jìn)文化強(qiáng)企工程為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗》的黨委工作報(bào)告。大會(huì)審議通過(guò)了《2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法及配套辦法說(shuō)明》、《上屆職代會(huì)提案落實(shí)情況》、《2011年業(yè)務(wù)招待費(fèi)用使用情況》、《2011年民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員實(shí)施辦法的說(shuō)明》、《企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施意見》等各項(xiàng)管理辦法。

職工代表結(jié)合各自工作實(shí)際對(duì)該礦行政工作報(bào)告、黨委工作報(bào)告、各項(xiàng)管理辦法、企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施意見等多項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了熱烈討論，并提出了許多建設(shè)性意見和建議。同時(shí)對(duì)礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。大會(huì)在《走進(jìn)新時(shí)代》的樂曲中閉幕。

王石凹煤礦“四會(huì)”隆重召開

（劉曉燕 王 雨）2月29日，王石凹礦黨委十屆八次（擴(kuò)大）會(huì)、十一屆二次職代會(huì)暨2012年工作會(huì)、安全會(huì)隆重召開，該礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)、列席代表及全礦各基層單位的職工代表共117人參加了會(huì)議。

上午八時(shí)整，大會(huì)在莊嚴(yán)地國(guó)歌聲中拉開了序幕，會(huì)議由該礦黨委副書記兼工會(huì)主席王鵬主持。首先該礦礦長(zhǎng)解耀明作了題為《乘勢(shì)而上謀發(fā)展 創(chuàng)新進(jìn)取抓落實(shí) 為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧新礦區(qū)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。報(bào)告回顧了2011年的各項(xiàng)工作，充分肯定了過(guò)去取得的成績(jī)，指出了工作中存在的問題和不足，并圍繞2012年的總體要求和目標(biāo)任務(wù)、按照年度確立的“創(chuàng)新落實(shí)”工作思路，從安全、經(jīng)營(yíng)效益、原煤生產(chǎn)、民生工程、企業(yè)文化、作風(fēng)紀(jì)律等六項(xiàng)重點(diǎn)工作詳細(xì)安排部署了2012年的各項(xiàng)工作，并提出了具體的工作要求。

隨后，與會(huì)代表認(rèn)真聽取了《2012年工作要點(diǎn)》、《2011年民生經(jīng)營(yíng)重大事項(xiàng)報(bào)告》、《2012年各類管理辦法修改及招待費(fèi)使用情況的說(shuō)明》、《十一屆一次職代會(huì)提案落實(shí)情況通報(bào)》、《王石凹煤礦平等協(xié)商和集體合同制度》、《王石凹煤礦2012年企業(yè)目標(biāo)責(zé)任書》、《2012年企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施規(guī)劃》等報(bào)告。

在隨后召開的黨委十屆八次全委（擴(kuò)大）會(huì)中，該礦黨委負(fù)責(zé)人田戰(zhàn)強(qiáng)作了題為《持續(xù)夯實(shí)基礎(chǔ) 著力推進(jìn)創(chuàng)新 為建設(shè)平安穩(wěn)定和諧新礦區(qū)而努力奮斗》的黨委工作報(bào)告，報(bào)告從政治理論教育、班子建設(shè)、黨建工作、黨風(fēng)廉政、企業(yè)文化、和諧礦區(qū)建設(shè)、群眾工作等八項(xiàng)內(nèi)容回顧總結(jié)了2011年的各項(xiàng)工作，重點(diǎn)分析了當(dāng)前所面臨的形勢(shì)任務(wù)，從七個(gè)方面詳細(xì)部署安排了2012年的黨委工作任務(wù)。

該礦安監(jiān)處長(zhǎng)魏東陽(yáng)同志作了題為《持續(xù)創(chuàng)新 狠抓落實(shí) 為實(shí)現(xiàn)全礦安全生產(chǎn)工作目標(biāo)而奮斗》的安全工作報(bào)告。對(duì)2011年安全工作作了簡(jiǎn)要回顧，并指出當(dāng)前安全工作存在的主要問題，同時(shí)從五個(gè)方面詳細(xì)安排部署了2012年安全重點(diǎn)工作。

下午，與會(huì)代表進(jìn)行了分組討論，代表們結(jié)合工作實(shí)際，分別討論了該礦行政工作報(bào)告、黨委工作報(bào)告、《王石凹煤礦集體合同》、《女職工專項(xiàng)集體合同》、《工資合同》、2012年工作要點(diǎn)及相關(guān)文件等，隨后礦方代表與職工代表簽訂了各種合同。大會(huì)通過(guò)了民主評(píng)議礦領(lǐng)導(dǎo)班子及成員測(cè)評(píng)情況，并通過(guò)了有關(guān)決議。最后，該礦黨委副書記、工會(huì)主席王鵬作了總結(jié)講話，大會(huì)在莊嚴(yán)地《國(guó)際歌》的歌聲中勝利閉幕。

鴨口“三會(huì)”吹響企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)軍號(hào)

（裴海峰）在2月29日召開的鴨口煤礦有限責(zé)任公司黨委（擴(kuò)大）會(huì)、一屆四次員工代表大會(huì)暨2012年度工作會(huì)上，該公司就企業(yè)文化建設(shè)工作進(jìn)行了周密部署和動(dòng)員。

鴨口公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理張會(huì)縣、黨委書記蘭阿利分別作了行政工作報(bào)告和黨委工作報(bào)告，對(duì)2012年確保安全“零”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，突出安全精細(xì)管理、創(chuàng)建集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)化示范礦井，提高機(jī)械化水平，強(qiáng)化內(nèi)控能力、提升經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量，實(shí)施文化強(qiáng)企工程，實(shí)現(xiàn)礦區(qū)穩(wěn)定和諧、關(guān)注民生、辦好十件實(shí)事，狠抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變，深入黨建質(zhì)量管理體系等方面進(jìn)行了部署。兩個(gè)報(bào)告均特別強(qiáng)調(diào)指出：要全面推動(dòng)實(shí)施“123456”文化工程，打造鴨口特色文化品牌。狠抓“安全文化”、“質(zhì)量文化”、“廉潔文化”、“和諧文化”及“四項(xiàng)技術(shù)”、“雙述”活動(dòng)、“五精”管理、干部走動(dòng)式管理和崗位價(jià)值精細(xì)化管理，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化建設(shè)的整體推進(jìn)。會(huì)議還著重闡述和通過(guò)了《2012年度企業(yè)文化建設(shè)工作實(shí)施意見》。

正如報(bào)告所言，這是一次解放思想、集思廣益、催人奮進(jìn)的全年各項(xiàng)工作部署會(huì)，更是一次振奮精神、激勵(lì)斗志、凝心聚力的企業(yè)文化建設(shè)動(dòng)員會(huì)、誓師會(huì)。與會(huì)代表紛紛表示：一定要把企業(yè)文化建設(shè)干出成果，創(chuàng)出特色，并以此為強(qiáng)勁推力，促使全礦安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)及各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階，再創(chuàng)新水平。

供應(yīng)分公司十項(xiàng)措施貫徹“三會(huì)”精神見成效

（王 磊）礦業(yè)公司“三會(huì)”召開后，物資供應(yīng)分公司在學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)會(huì)議精神上，堅(jiān)持不搞形式走過(guò)場(chǎng)、扎扎實(shí)實(shí)抓工作的思路，采取十項(xiàng)措施狠抓“三會(huì)”精神的貫徹落實(shí)，已在該分公司上下初見成效。

一是在2月9日“三會(huì)”召開的當(dāng)天晚上，該分公司總經(jīng)理郜鵬立即召集黨政工領(lǐng)導(dǎo)集聚辦公室、連夜商討如何結(jié)合本公司實(shí)際、全面貫徹落實(shí)好“三會(huì)”精神的方法和對(duì)策，議定了該分公司2012年工作的基本思路和目標(biāo)任務(wù)，確定了該分公司召開“三會(huì)”的時(shí)間和主要議題。二是在翌日分別召開黨政領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席會(huì)及中層干部會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹“三會(huì)”精神，會(huì)上該分公司黨委書記楊景文向與會(huì)人員翔實(shí)、深度地解讀了礦業(yè)公司宋志剛總經(jīng)理的行政工作報(bào)告和黃河書記的黨委工作報(bào)告，要求全體干部職工要認(rèn)清形勢(shì)、明晰思路，迅速地把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到礦業(yè)公司“三會(huì)”精神上，統(tǒng)一到宋志剛總經(jīng)理和黃河書記的報(bào)告上來(lái)。三是充分利用墻報(bào)、板報(bào)、櫥窗、電子屏幕等宣傳工具，開辟專欄、選擇重點(diǎn)，有計(jì)劃、有步驟地宣傳“三會(huì)”精神的主要內(nèi)容，使會(huì)議精神逐漸深入人心。四是引導(dǎo)干部職工以真誠(chéng)的、發(fā)自內(nèi)心肺腑的感恩之心來(lái)理解宋志剛總經(jīng)理和黃河書記的苦口婆心，群策群力、共謀發(fā)展大計(jì)，用實(shí)際行動(dòng)來(lái)回報(bào)礦業(yè)公司黨政長(zhǎng)期的關(guān)懷和支持。五是在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中積極倡導(dǎo)開展樹立“六種意識(shí)”，踐行“六多六少”作風(fēng)活動(dòng)，不斷提高對(duì)“三會(huì)”精神的執(zhí)行力和主動(dòng)性。六是集思廣益，出臺(tái)了全員安全風(fēng)險(xiǎn)抵押管理辦法，制定了實(shí)現(xiàn)安全、穩(wěn)定雙零目標(biāo)的具體措施和實(shí)施方案。七是推進(jìn)文化強(qiáng)企工程，制定了《物資供應(yīng)分公司2012年企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施意見》，突出打造四個(gè)分項(xiàng)文化的亮點(diǎn)。八是在2012年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法中提出要調(diào)整職工收入分配結(jié)構(gòu)，著力改善民生。2012年，大幅調(diào)增職工年功工資，每人每年工齡提高為 40元。九是黨委提出繼續(xù)推進(jìn)黨建質(zhì)量管理，深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)?！捌咭弧鼻?，擬對(duì)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”進(jìn)行一次總結(jié)表彰，總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，展示活動(dòng)成果。十是進(jìn)一步明確切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，深化黨務(wù)公開工作的方法和措施，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立“清白做人、干凈干事”的廉潔理念，增強(qiáng)為民、務(wù)實(shí)、清廉的觀念，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

現(xiàn)如今，該分公司上下，從干部到職工、從機(jī)關(guān)到基層、從車間到班組，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)“三會(huì)”精神的風(fēng)氣蔚然成風(fēng)。大家決心在礦業(yè)公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想，科學(xué)發(fā)展，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，扎實(shí)工作，為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作平穩(wěn)較快發(fā)展，建設(shè)平安穩(wěn)定和諧富裕新礦區(qū)而努力奮斗，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開！

編輯：郝 龍