近日，在鴨口公司井下各生產(chǎn)作業(yè)點，?？吹降V安培中心的教學人員穿梭其間，并不時通過問答、手勢等形式與工人進行交流，這是該公司為增強員工安全培訓的針對性和實效性，將原先地面固定的安全教學培訓改為了井下流動安全教學。
針對以往安全培訓工作中理論培訓與技能培訓不夠切合，造成部分員工應知應會和現(xiàn)場實際操作技能還有所欠缺的實際情況，該公司創(chuàng)新員工安全培訓教育模式，把培訓課堂由地面轉到井下員工作業(yè)現(xiàn)場，由礦安培中心的老師對每個作業(yè)地點已出現(xiàn)或可能出現(xiàn)的問題，為當班作業(yè)員工進行現(xiàn)場解說，并通過面對面、手把手理論聯(lián)系實際的培訓，為其及時補缺補漏。為提高流動教學質(zhì)量，該公司將安培中心的教學人員分為綜采、綜掘、機電等5個專業(yè)，分片輪換深入各采區(qū)作業(yè)點開展培訓教學，確保井下作業(yè)員工能全面接受各種安全知識培訓。同時，為確保培訓實效，安質(zhì)科每周組織人員在井上、井下不定期對各施工隊伍員工進行培訓抽考，規(guī)定凡抽查達不到要求，一次者進行經(jīng)濟罰款；兩次者重新進行培訓考核；三次者則不準上崗作業(yè)。
通過創(chuàng)新安全培訓模式的改變，該公司在井下的“安全課堂”，收到了良好效果，大大降低了安全隱患。
編輯：郝 龍
