進(jìn)入四季度以來，陳家山礦緊緊圍繞安全生產(chǎn)中心工作，管理軟硬結(jié)合，現(xiàn)場突出預(yù)控，措施強(qiáng)基固本，確保礦井全年安全生產(chǎn)目標(biāo)順利實現(xiàn)。
軟處著手，不斷加強(qiáng)安全教育機(jī)制建設(shè)。健全完善安全教育評估體系，扎實開展“黨員身邊無事故”等系列活動，深層次提升安全意識；堅持正規(guī)循環(huán)作業(yè)，優(yōu)化礦井設(shè)計，科學(xué)調(diào)整勞動組織，完善礦、區(qū)隊、班組、個人、崗位五級隱患排查治理機(jī)制，實施安全風(fēng)險評估和“四位一體”開工確認(rèn)制度，堅持礦領(lǐng)導(dǎo)、科室管理人員24小時調(diào)度、帶班檢查制度，持續(xù)推進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，定期開展全礦拉網(wǎng)式安全大檢查，確保安全生產(chǎn)的動態(tài)監(jiān)控；大力實施科技創(chuàng)新，不斷加強(qiáng)科技投入，積極改善作業(yè)環(huán)境，建立健全職業(yè)衛(wèi)生和職工健康監(jiān)護(hù)檔案，確保職工群眾的身心健康。
硬處加力，不斷強(qiáng)化安全誠信建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部和各崗位人員公開作出安全承諾，逐級簽訂《安全生產(chǎn)承諾書》，編制安全文化手冊，建立健全各項安全生產(chǎn)制度，強(qiáng)化各項工作責(zé)任的落實；堅持激勵與約束相結(jié)合，重點培育安全先進(jìn)典型，進(jìn)行表彰獎勵，積極推行全員安全抵押，嚴(yán)格執(zhí)行下井考核、作業(yè)規(guī)程編審等規(guī)章制度，形成了一級抓一級、層層抓落實的長效管理機(jī)制，使安全管理更加嚴(yán)細(xì)；突出加強(qiáng)安監(jiān)隊伍建設(shè)，確保井下所有作業(yè)地點全方位、全時段都有專職安監(jiān)員進(jìn)行安全監(jiān)察；不斷強(qiáng)化群監(jiān)隊伍建設(shè)，群監(jiān)員、青監(jiān)崗、協(xié)管員密織成網(wǎng)，在全礦形成兼職結(jié)合、齊抓共管的良好局面。
編輯：郝 龍
