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陳家山礦擴大廉潔文化建設(shè)輻射面
作者:郝青松   來源:    發(fā)布日期:2012-02-12   點擊次數(shù):
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新年伊始,陳家山礦黨委高度重視廉潔文化建設(shè),將其視為增強企業(yè)活力,提升企業(yè)競爭力和整體實力的發(fā)展戰(zhàn)略和系統(tǒng)工程,拓展領(lǐng)域,進一步擴大廉潔文化輻射面,全方位營造廉潔文化氛圍。

該礦廉潔文化在原有建設(shè)的層面上,又充實到單位區(qū)隊的崗位規(guī)范考核中,納入崗位職責(zé),進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位榮譽廉潔從業(yè)要求,融入創(chuàng)建廉潔黨支部、黨員先鋒崗和青年文明崗中,強化遵紀(jì)守法和職業(yè)道德教育。同時,發(fā)揮廉潔文化教育陣地作用,利用各種形式,組織領(lǐng)導(dǎo)干部參觀學(xué)習(xí),撰寫學(xué)習(xí)體會和觀后感。發(fā)揮廣播、《陳煤通訊》內(nèi)部刊物等宣傳媒體,開辟廉政專題欄目,發(fā)揮廉潔文化的滲透和教化功能。堅持節(jié)假日下發(fā)文件對領(lǐng)導(dǎo)干部提出紀(jì)律要求。貫徹落實好中紀(jì)委“七不準(zhǔn)”、“八項規(guī)定”要求和公司“四個禁止”規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行職工工資獎金“一承諾、兩公開、三上墻、四參與、五監(jiān)督”制度和集體活動經(jīng)費使用管理“雙審雙簽”制度。廉潔文化建設(shè)無形化為有形,不斷增強廉潔文化的影響力、吸引力、滲透力,在礦區(qū)形成了倡廉、尊廉、崇廉、清廉的濃厚氛圍。

編輯:郝 龍


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