在團(tuán)員青年“堅(jiān)定信念勇?lián)?dāng)，立足崗位重落實(shí)”百日安全系列活動(dòng)中，公司各級團(tuán)組織帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年圍繞安全工作重心，強(qiáng)化青年責(zé)任擔(dān)當(dāng)，用豐富的安全活動(dòng)、積極的安全熱情、良好的安全狀態(tài)、優(yōu)秀的安全成果，為公司百日安全活動(dòng)注入了青春新動(dòng)能。
認(rèn)真部署 氛圍濃厚
2020年百日安全活動(dòng)啟動(dòng)后，公司團(tuán)委結(jié)合實(shí)際開展了以“堅(jiān)定信念勇?lián)?dāng)，立足崗位重落實(shí)”為主題的百日安全活動(dòng)。各級團(tuán)組織從深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要論述、公司安全生產(chǎn)有關(guān)要求、安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)到開展“青年講案例、青心學(xué)規(guī)程”、“每日一題”等特色安全教育，圍繞各類事故案例、典型“三違”等，進(jìn)行“以案釋法”大學(xué)習(xí)、大討論等，全力營造安全文化氛圍。同時(shí)，通過開展“導(dǎo)師帶徒”、青崗員培訓(xùn)班、青監(jiān)崗“查隱患、反三違”、“零點(diǎn)行動(dòng)”、“周聯(lián)查、月通報(bào)”等工作，不斷夯實(shí)安全基礎(chǔ)，唱響了安全生產(chǎn)主旋律，營造了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍！
形式多樣 亮點(diǎn)紛呈
百日安全活動(dòng)期間，各單位開展了繽彩紛呈的主題活動(dòng)：下石節(jié)礦青監(jiān)崗組織開展了“案例講評入?yún)^(qū)隊(duì)，百日安全攜手行”活動(dòng)，通過還原事故經(jīng)過、深入講評剖析，使職工在接受教育和深刻反思中，將安全理念時(shí)刻牢記于心；陳家山礦組織開展了“安全知識”競賽答題活動(dòng)，內(nèi)容涉及井下采、掘、機(jī)、運(yùn)、通各系統(tǒng)的專業(yè)知識，使廣大青工掌握了安全知識；玉華礦嚴(yán)抓青安崗整體素質(zhì)，調(diào)整了5名青監(jiān)崗員，充分發(fā)揮了崗員安全監(jiān)督的優(yōu)勢和作用；柴家溝礦組織開展了“青年安全大講堂”活動(dòng)，邀請優(yōu)秀青工講述安全工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，激發(fā)了團(tuán)員青年內(nèi)在動(dòng)力；救護(hù)大隊(duì)開展了安全大排查活動(dòng)，對儀器裝備、訓(xùn)練設(shè)施、重點(diǎn)崗位等進(jìn)行了安全檢查，將各種隱患消滅在“萌芽”階段。各級團(tuán)組織深入基層、大顯身手，用特色活動(dòng)傳遞安全正能量。
主動(dòng)出擊 發(fā)揮作用
活動(dòng)期間，各級團(tuán)組織認(rèn)真制定安全工作目標(biāo)，根據(jù)青監(jiān)崗員的特點(diǎn)，從提升青監(jiān)崗員崗位責(zé)任制，辨識違章、糾正違章和防止違章的能力出發(fā)，采取分散與集中結(jié)合、定期與不定期結(jié)合的方法，組織開展突擊查、周末隱患排查等機(jī)動(dòng)靈活的崗員活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了青監(jiān)崗安全檢查要害場所“零”距離、關(guān)鍵環(huán)節(jié)“零”死角和督促整改“零”遺漏，達(dá)到強(qiáng)化安全措施，落實(shí)安全責(zé)任，消除各類隱患的目的。同時(shí)加強(qiáng)青監(jiān)崗對現(xiàn)場的監(jiān)督檢查力度和頻率，針對安全生產(chǎn)重點(diǎn)時(shí)段和安全管控難點(diǎn)，第一時(shí)間安排青監(jiān)崗監(jiān)督檢查。對發(fā)現(xiàn)的隱患實(shí)行閉合式管理，及時(shí)匯報(bào)、跟蹤落實(shí)。
截止日前，公司各級團(tuán)組織共舉辦各類安全活動(dòng)30余場，青監(jiān)崗組織檢查覆蓋率達(dá)到100%，隱患整改率達(dá)到98%以上。
責(zé)任編輯：馬陽 編輯：馬陽
